一、劳动能力鉴定需要准备哪些材料
进行劳动能力鉴定，通常需要准备以下材料：
（一）申请表。需填写劳动能力鉴定申请表，该表可在劳动能力鉴定机构指定地点领取或从其官方网站下载，按要求如实填写个人信息、受伤情况等相关内容。
（二）身份证明。提供本人有效身份证件，如身份证等，以确认申请人的身份信息。
（三）病历资料。包括医疗机构出具的病历、诊断证明、检查检验报告等，如X光片、CT片、磁共振成像报告、住院病历等，这些资料能反映伤病的具体情况及治疗过程。
（四）工伤认定决定书。若是因工伤进行劳动能力鉴定，需提交工伤认定决定书，以此证明该伤害属于工伤范畴。
（五）其他材料。根据具体情况，可能还需要其他相关证明材料，如职业病诊断证明书等。
准备好上述材料后，按规定的程序和要求向劳动能力鉴定机构提出申请，以确保鉴定工作顺利进行。
二、收到劳动能力鉴定通知书后怎么处理
收到劳动能力鉴定通知书后，可按以下步骤处理：
（一）确认鉴定信息。仔细核对通知书上的鉴定时间、地点、所需材料等关键信息，确保自身清楚了解鉴定的具体安排，避免因疏漏导致无法顺利进行鉴定。
（二）准备相关材料。按照通知书要求，准备好病历、诊断证明、检查报告等与伤病情况相关的材料，这些材料是准确评估劳动能力的重要依据，务必保证其真实性和完整性。
（三）按时参加鉴定。在规定的时间和地点参加劳动能力鉴定，配合鉴定机构的工作安排，接受专业人员的检查和评估。若因特殊原因无法按时参加，应及时与鉴定机构联系并说明情况，申请调整鉴定时间。
（四）等待鉴定结果。鉴定完成后，耐心等待鉴定机构出具鉴定结果。鉴定结果将对后续的工伤待遇等相关事宜产生重要影响，若对结果有异议，可在规定期限内申请复查鉴定。
三、提出劳动能力鉴定申请应该提交哪些材料
申请劳动能力鉴定，通常需提交以下材料：
（一）劳动能力鉴定申请表。该表需如实填写申请人的基本信息、申请鉴定的事项等内容，确保信息准确无误。
（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。诊断证明应由具备相应资质的医疗机构出具，病历材料应能全面反映伤病情况，包括症状、检查结果、治疗过程等，以便鉴定机构准确评估。
（三）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。用于核实申请人身份，确保申请主体合法。
（四）劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料。明确双方的劳动关系，这是进行劳动能力鉴定的前提。
此外，若为委托他人申请，还应提交授权委托书和代理人的身份证明。具体提交材料可能因地区和鉴定机构要求略有差异，建议提前咨询当地相关部门。
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