一、工伤认定10级是社保赔偿还是公司赔偿
工伤认定10级的赔偿，社保和公司都需承担相应部分。
社保承担的赔偿项目主要有：一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资；此外，若职工本人提出解除劳动、聘用合同，工伤保险基金还需支付一次性工伤医疗补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
公司需承担的赔偿项目有：停工留薪期工资福利待遇不变，在此期间由所在单位按月支付；生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责；若职工本人提出解除劳动、聘用合同，用人单位应支付一次性伤残就业补助金，具体标准同样由省、自治区、直辖市人民政府规定。
不同地区对于赔偿项目及标准的规定可能存在差异，应以当地具体政策为准。职工发生工伤后，应及时按照规定申请赔偿，以保障自身合法权益。
二、工地工伤没买保险怎么赔
工地发生工伤但未购买保险，赔偿责任仍由用人单位承担。
首先，认定工伤。职工或其近亲属、工会组织应在规定期限内，向社会保险行政部门提出工伤认定申请。需提交相关材料，如劳动合同、医疗诊断证明等。若没有劳动合同，可通过劳动仲裁确定劳动关系后再申请。
其次，进行劳动能力鉴定。经治疗伤情相对稳定后，存在残疾、影响劳动能力的，应申请鉴定。由设区的市级劳动能力鉴定委员会作出结论，确定伤残等级。
最后，计算赔偿。赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等，依据伤残等级和实际情况确定具体数额。若单位拒不赔偿，劳动者可通过劳动仲裁或诉讼维护自身权益。仲裁或诉讼中，劳动者应提供能证明工伤事实及损失的证据。用人单位未依法购买保险，将面临行政处罚，也应承担职工工伤应享受的各项待遇费用。
三、工地不买工伤保险向什么部门投诉
工地若未依法购买工伤保险，可向以下部门投诉：
其一，劳动监察部门。劳动监察具有保障劳动者合法权益的职责。工地不买工伤保险，违反了劳动法律法规中关于社会保险缴纳的规定。劳动者可携带能证明劳动关系的材料，比如劳动合同、工资条、工作证等，前往劳动监察部门投诉，其会依法对工地用人单位进行监督检查，责令改正并督促补缴工伤保险。
其二，社会保险行政部门。该部门负责社会保险的管理工作。用人单位有义务为职工按时足额缴纳工伤保险，未履行此义务属违法行为。劳动者向社会保险行政部门反映情况后，其会展开调查核实，要求用人单位限期整改，保障职工的工伤保险权益。投诉时应准备好相关证据材料，以便部门更高效处理。
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来源：临律-工地不买工伤保险向什么部门投诉，工地没有买工伤保险是违法行为吗