上班途中步行摔倒算工伤吗,工伤赔偿款多长时间能下来

劳动纠纷 编辑:康翔

一、上班途中步行摔倒算工伤吗

一般情况下,上班途中步行摔倒不算工伤。工伤的认定需要满足法定条件。

依据《工伤保险条例》相关规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才可认定为工伤。而上班途中步行摔倒,通常是由于自身不慎等原因导致,不属于上述规定的交通事故等特定情形范畴。

工伤认定强调与工作存在一定关联性以及受到特定类型的意外伤害。步行摔倒更多是个人自身行为导致的意外事件,与工作场所、工作任务以及因工作产生的交通风险等并无直接关联。

当然,如果能证明步行摔倒是由于工作场所或工作原因存在特殊关联,比如上班必经之路存在不合理的安全隐患,且用人单位对此负有责任等特殊情形,经过相关部门调查核实后,可能会有不同的认定结果,但这种情况相对比较少见。

二、工伤赔偿款多长时间能下来

工伤赔偿款的到账时间因具体情况而异,一般分以下几种情形:

其一,若通过劳动能力鉴定后,与用人单位就赔偿事宜协商一致。由用人单位支付的部分,通常会在双方约定的期限内支付。一般而言,快的话可能在协商后几天到几周内支付到位。

其二,若需工伤保险基金支付赔偿款,在申请材料提交齐全且符合要求的情况下,一般会在受理申请后的60日内作出决定,并在决定作出后的一定期限内支付赔偿款。对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,社会保险行政部门在15日内作出工伤认定决定,赔偿款支付也会相应加快。

其三,若双方就赔偿问题发生争议,进入劳动仲裁或诉讼程序,整个过程可能会持续数月甚至更长时间,待最终裁决或判决生效后,赔偿款才能支付到位。总之,工伤赔偿款的到账时间受多种因素影响。

三、工伤八级怎么办残疾证

办理残疾证需按一定程序进行,工伤八级人员可参考以下内容办理:

一是准备材料。需准备本人身份证、户口本、近期免冠白底彩照等,同时还应提供有效的工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等相关医疗诊断证明材料,用以证实伤残状况。

二是提出申请。向户籍所在地的县级残联或者指定的办理机构提出办理残疾证的申请,填写申请表,如实填写个人基本信息及残疾情况等内容,并提交准备好的材料。

三是进行评定。残联会指定专业机构对申请人的残疾情况进行评定。评定人员会依据相关标准,结合申请人的实际状况作出评定结论。

四是审核发证。残联对评定结论进行审核,审核通过后,会根据评定结果为符合条件的申请人发放残疾证。残疾证是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证,办理完成后可依法享受相关优惠政策。

本站为您整理关于本文的法律热搜话题

上班途中步行摔倒算工伤吗怎么赔偿

上班途中步行摔倒算工伤吗

上班途中走路摔倒算工伤吗

上班途中步行摔伤算不算工伤

上班期间走路不慎摔跤算工伤吗

上班途中走路摔伤

上班时间走路摔倒受伤了算工伤吗

上班途中步行摔倒算工伤吗

上班时间走路摔伤,员工有责任吗

员工上班途中走路摔倒怎么办?

工伤赔偿款多长时间能下来啊

工伤赔偿款多长时间可以拿到

工伤赔偿一般多久能到账

工伤赔偿多久能拿到钱 法律快车

工伤赔偿金多久能到账

工伤赔偿的钱多久能下来

工伤赔偿金额多久到账怎样发放

工伤赔偿款多久能下来

工伤赔偿款多长时间到账

工伤赔偿多久到帐

来源:头条-工伤八级怎么办残疾证,工伤八级残疾证每月补贴

也许您对下面的内容还感兴趣: