一、工伤认定书多久下来该做什么
一般来说，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定。
工伤认定书下来后，可按以下步骤处理：
第一，若认定为工伤，用人单位、工伤职工或其近亲属可在伤情相对稳定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，以确定劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度。
第二，依据劳动能力鉴定结论，享受相应的工伤保险待遇。若用人单位已依法缴纳工伤保险，部分待遇由工伤保险基金支付，如医疗费、一次性伤残补助金等；部分由用人单位支付，如停工留薪期工资等。
第三，若对工伤认定结论不服，有关单位或者个人可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。行政复议需在收到工伤认定决定书之日起60日内提出；行政诉讼应在知道或者应当知道作出行政行为之日起6个月内提出。
二、工伤认定书多久下达
工伤认定决定下达时间因情况而异。一般来说，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门在15日内作出工伤认定的决定。
此外，作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。也就是说，若存在需等待其他结论作为依据的情况，工伤认定书下达时间会相应延长。职工或单位可留意社会保险行政部门的通知，及时获取工伤认定结果。
三、工伤认定书多久下来下来后多久评残
工伤认定书一般在社会保险行政部门受理工伤认定申请之日起60日内作出，对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定。
工伤认定书下来后，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。通常在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
职工务必留意各阶段的时间节点，及时准备材料推进流程，以保障自身合法权益。用人单位也应积极配合，依法履行相应义务。
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