一、工伤认定和工伤鉴定需要多长时间
工伤认定一般在60日内作出决定。事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门在15日内作出工伤认定的决定。
工伤鉴定（劳动能力鉴定），自收到劳动能力鉴定申请之日起，劳动能力鉴定委员会一般在60日内作出劳动能力鉴定结论。必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满，应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。被鉴定人或其近亲属、所在单位对鉴定结论不服的，可在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
二、工伤社平工资是怎么算
工伤社平工资，通常指统筹地区上年度全口径城镇单位就业人员平均工资。计算方式如下：
首先，统计部门会收集统筹地区内各类城镇单位（涵盖国有单位、集体单位、股份制企业、外商投资企业等）的工资总额数据。这些单位的工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等全部工资收入。
其次，统计相应时间段内这些单位的就业人员数量。
最后，将收集到的工资总额除以就业人员数量，得出的结果就是统筹地区全口径城镇单位就业人员平均工资，即工伤社平工资。
工伤社平工资在工伤待遇计算中作用重大，比如一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，往往会依据该数据按一定比例或标准来确定具体数额，以此保障工伤职工的合法权益。
三、年过六十的人能不能做工伤认定
对于年过六十的人能否做工伤认定，需分情况看待。
如果其与用人单位存在劳动关系，在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病，那么通常是可以申请工伤认定的。劳动保障行政部门会依据相关法规，对事故伤害是否符合工伤认定的情形进行审查判断。
然而，现实中存在一些复杂情况。若年过六十的人已依法享受基本养老保险待遇，之后再与用人单位建立的一般不是劳动关系，而是劳务关系。在劳务关系下，一般不能进行工伤认定，但在工作中遭受人身损害的，可根据双方过错，依照民事法律要求雇主承担相应赔偿责任。
所以，年过六十的人是否能做工伤认定，关键在于其与用人单位之间的法律关系性质，以及是否符合工伤认定的法定条件。具体可向当地劳动保障行政部门咨询并依法申请认定。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●工伤认定和工伤鉴定需要多长时间完成
●工伤认定和工伤鉴定需要多长时间出结果
●工伤认定到鉴定需要多少时间
●工伤认定和工伤鉴定需要多久
●工伤认定一般需要多长时间
●工伤鉴定的时间要多长
●工伤鉴定和认定一样吗
●工伤认定和工伤鉴定需要多长时间出结果
●工伤认定和工伤鉴定一起多少费用
●工伤认定和伤残鉴定要几个月?
●工伤的社平工资是怎么样赔付
●工伤 社平工资
●工伤社平工资是什么意思
●工伤社平工资到底是按哪年计算
●工伤保险社平工资
●工伤的社平工资和社保的社平工资是不一样的吗
●工伤赔偿社会平均工资
●工伤社平工资是按受伤时还是仲裁时
●工伤按社平工资是多少
●工伤赔偿的社平工资是什么意思
来源：临律-年过六十的人能不能做工伤认定，超过六十岁还算工伤吗