一、骨折就一定是十级工伤吗
骨折并不一定就认定为十级工伤。工伤等级的认定需依据劳动能力鉴定标准进行综合判断。
劳动能力鉴定会考量骨折的具体部位、严重程度、对劳动能力的影响等多方面因素。对于一些轻微骨折，经过治疗后对肢体功能等未造成明显障碍的，可能达不到十级工伤标准；而若骨折较为严重，如粉碎性骨折、涉及关节部位骨折等，经过治疗后仍遗留一定功能障碍，影响到正常工作和生活，则有可能被认定为十级工伤甚至更高等级。
认定工伤等级需经法定程序，由专业的劳动能力鉴定委员会，根据医疗机构出具的诊断证明、病历资料等，结合相关标准进行评定。职工发生工伤后，应及时向社会保险行政部门提出工伤认定申请，待认定为工伤后，再申请劳动能力鉴定，以最终确定工伤等级，并据此享受相应的工伤保险待遇。
二、有钢板能工伤鉴定么
有钢板通常不影响工伤鉴定。工伤鉴定是对职工因工作遭受事故伤害或患职业病后，劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行的等级鉴定。
在进行工伤认定后，满足一定条件就可申请劳动能力鉴定。即便体内有钢板，只要符合鉴定时间要求，依然能够启动鉴定程序。劳动能力鉴定委员会会根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》等相关标准，综合考虑职工的伤情、恢复情况等因素，对其劳动功能障碍和生活自理障碍程度作出判断。
不过，不同地区对于体内有钢板情况下进行鉴定可能有具体规定，部分地方可能要求拆除钢板后再鉴定，主要是为了更准确评估最终的恢复状况和劳动能力受损程度。但这并非绝对，若医生证明钢板无需拆除或暂不适合拆除，且符合其他鉴定条件，依然可以进行工伤鉴定。具体应以当地劳动能力鉴定机构的规定和要求为准。
三、65岁没交工伤保险能走工伤程序吗
65岁未缴纳工伤保险，依然能走工伤程序。
根据法律规定，认定工伤的关键在于劳动者与用人单位存在劳动关系，且事故伤害符合工伤认定的法定情形，而非是否缴纳工伤保险。只要能证明劳动者在工作时间、工作场所，因工作原因受到事故伤害，或符合其他工伤认定条件，即便未缴纳工伤保险，也可申请工伤认定。
一般流程如下：首先，用人单位应在规定期限内提出工伤认定申请；若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在规定时间内也可自行申请。申请时需提交相关材料，如劳动合同（若没有则需先确定劳动关系）、医疗诊断证明、事故情况说明等。
劳动保障行政部门受理申请后，会根据提交的材料及调查核实情况作出工伤认定决定。经认定为工伤后，即便用人单位未缴纳工伤保险，职工依法应享受的工伤保险待遇也应由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●骨折就一定是十级工伤吗怎么赔偿
●骨折就一定是十级工伤吗怎么赔偿
●只要是骨折就是十级工伤伤残吗
●骨折就一定是十级工伤吗赔偿多少
●骨折是不是就可以了定十级工伤
●骨折一定是十级伤残吗
●骨折就一定构成十级
●骨折就一定是十级工伤吗怎么赔偿
●只要骨折了就会评上十级伤残吗
●骨折就能定十级吗
●有钢板能工伤鉴定么吗
●有钢板就能评到伤残
●有钢板能做伤残鉴定吗:多久可以做伤残鉴定
●工伤有钢板都能评上伤残吗
●还有钢板能否进行伤情鉴定
●工伤骨折有钢板能做工伤鉴定
●有钢板能做劳动能力鉴定吗
●带钢板能不能评残
●钢板工伤能报销吗
●有钢板可以做伤残鉴定吗
来源：临律-65岁没交工伤保险能走工伤程序吗，65岁以上员工怎样买工伤保险