一、工伤摔断骨头怎么赔偿
如果你受伤骨折了，得先去公司报备这件事然后赶紧去跑一趟工伤申请。你所在的公司在这个时候是需要积极配合你完成工伤申报的，同时也会给你提供必要的治疗条件和资金支持。当你通过了工伤的规定程序之后，就可以享受到工伤保险带来的各种福利待遇，比如医疗费的报销、伤残补助金、暂时无法工作期间的工资等待遇等等。至于你的伤势到底有多严重，这还得看相关部门的鉴定结果来决定，根据这个结果，你就能知道自己能拿到多少伤残赔偿款了。当然，如果你所在的公司没有按照法律规定为你缴纳工伤保险的话，那么所有的赔偿责任就都要由公司去负责了哦！
二、工伤2年没恢复赔偿多少
工伤后两年还没缓过来呢？根据你受伤程度啊，看病花了多少钱呀，丢了工作有多长时间没挣钱，照顾病人需要多少人力、物力这些情况加在一起算出个赔偿金的数目哦！国家也有条文的，把伤势分成1到10级，级别越高，赔的就越多嘛。还有就是，在你不能上班的那段时间里，公司应该给你发工资；因为工伤，你可能需要人来照顾，这笔费用也得算进去；还有就是，如果你的伤势需要长期治疗，那后续的治疗费用也要考虑在内。
三、大邑工伤十级赔偿多少
好，让我来给你普及下咱们大邑县关于工伤赔偿的知识吧！工伤10级的话，大概会有三笔赔偿款到手哦～首先就是“一次性伤残补助金”，这主要是由公司支付给我们的，金额是按照你受伤前12个月的平均工资来算的，也就是说，如果你之前每个月赚5千块，那么这个钱就应该是3.5万元左右。然后呢，还有“一次性工伤医疗补助金”和“一次性伤残就业补助金”，这两部分都是国家出的。当然，具体怎么算这个赔偿金，就得看当年度的职工月平均工资和你自己的月工资了。比如说，你的工资是每月6千元的话，那这两项加起来，应该能拿到五六万块钱吧。不过，这只是一个大概的数字，具体还得看你们那边的政策和实际情况哦。
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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