一、下班途中自己摔伤算工伤吗
下班途中自己摔伤不算工伤。
工伤认定需要满足法定的情形。在工伤保险相关规定中，上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才属于工伤。而自己摔伤这种情形，是由于自身不小心等个人原因导致的，不存在其他侵权主体或者非本人主要责任的事故因素，不符合工伤认定的条件。
职工如果想要认定工伤，必须依据法定的标准和要求，提供相应的证据材料，比如事故责任认定书等。在这种自己摔伤的情况下，不能要求享受工伤相关的待遇，如工伤保险赔偿、停工留薪等。
二、下班途中自己摔伤是否算工伤认定
下班途中自己摔伤一般不算工伤认定范围。
工伤认定通常需要满足一定条件。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可认定为工伤。这表明如果是自己单方面原因导致的摔伤，没有其他方的责任因素介入，不符合工伤认定中关于上下班途中事故伤害的要求。
但如果能证明是因为工作相关的特殊原因导致摔伤，例如因为执行公司临时交办的紧急任务而在下班途中发生意外，这种特殊情形下可能会被认定为工伤，但这需要提供充分的证据予以证明。总之，单纯下班途中自己摔伤通常难以认定为工伤。
三、下班在宿舍猝死算工伤吗
下班在宿舍猝死一般不算工伤。
工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病等情形。下班后在宿舍，已脱离工作时间和工作场所，通常不符合工伤认定的基本要素。
不过存在特殊情况，如果是在单位安排的加班期间返回宿舍后猝死，并且能证明猝死与加班工作有直接关联，比如过度劳累等，可能会被认定为工伤。或者是在宿舍从事与工作相关的收尾性工作时猝死，也有认定为工伤的可能。但这些特殊情况需要提供充分的证据予以证明。
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