一、工伤赔偿是单位赔偿吗
要知道啊，工伤赔偿可不仅仅只是公司或用人单位来承担呢！我们国家还有专门设立的工伤保险基金来对因工伤产生的经济损失进行相应的赔偿哦！在员工受伤后接受治疗的这段时间里，包括工资、福利之类的费用，都由公司或用人单位负责支付；而对于那些被鉴定为五级和六级伤残程度的职工来说，他们每个月还能吃到一份由工伤保险基金支付的伤残津贴哦！当合同结束或是提前解约时，他们同样有权享受一次性的伤残就业补助金等等。
二、工伤赔偿标准含加班工资吗
工伤期间的工资可不包含加班费哦！你在住院治疗甚至在家修养的那段时间里，本来该得的工资福利都是不会改变的，仍然会有单位按照每个月的标准给你发放回来这部分钱。
你可能想问这里提到的“原工资”，其实就是你平时上班时，应该享受到的那些工资福利待遇啦。
这个里面就包括了你的计时工资或者计件工资、奖金、津贴还有补贴等等，但是加班工资可不在这个范围之内哦，因为它是属于你在正常工作时间之外，为了完成工作任务而付出的额外劳动报酬呢。
三、工伤赔偿协议签约后多久拿到钱
通常来说，这个过程可能需要等待大概一年甚至更久哦！一般的工伤申报时间规定是在60天以内啦，要等到劳动部门那边出了鉴定结果才行呢，然后做完伤残鉴定之后，等到伤势稳定下来才能往下进行接下来的步骤。
具体要多久，还得看具体情况哈，有时候甚至会拖上一年半载，甚至更长的时间也说不定。
伤残鉴定的结果应该在你提交完所有相关材料之后的60天之内就出来了，如果有特殊情况的话，最多可以再延长30天。
等到这些工作都搞定了以后，你就得把资料送到社保局去，社保局那边也得在60天之内把赔偿金打进你的个人账户里头。
所以说啊，有些人从受伤到最后拿到赔偿款，可能得花上半年甚至一年以上的时间，这都是很正常的事情。
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
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