一、劳动能力鉴定是去医院鉴定吗
劳动能力鉴定并非单纯在医院进行。劳动能力鉴定是由劳动能力鉴定委员会组织实施。
劳动能力鉴定委员会会从医疗卫生专家库中随机抽取相关专家组成专家组，对被鉴定人的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度等进行鉴定。
虽然医院的专业医生参与其中，但整个鉴定过程是在劳动能力鉴定委员会的规范组织下开展。一般流程为：劳动者或其用人单位向当地劳动能力鉴定委员会提出申请，并提交相关材料，包括工伤认定决定书、病历资料等。劳动能力鉴定委员会受理后，安排鉴定时间和地点，专家根据医疗诊断等情况，依据国家标准，对劳动者的劳动能力作出客观公正的评定结论。所以，劳动能力鉴定是依托专业医疗机构的技术力量，但并非简单的医院鉴定行为，而是具有严格法定程序和组织要求的专业性鉴定活动。
二、劳动能力鉴定的标准咨询
劳动能力鉴定标准是判断劳动者因工或非因工负伤、疾病等导致劳动能力受损程度的依据。
劳动能力鉴定分为劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度两个方面。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。例如，一级伤残通常意味着器官缺失或功能完全丧失，生活完全或大部分不能自理；十级伤残表示器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，生活能自理者。
生活自理障碍则分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。其判定依据是进食、翻身、大小便、穿衣洗漱、自主行动五项指标。生活完全不能自理，是指上述五项均需他人帮助；生活大部分不能自理，是指上述五项中有三项需要他人帮助；生活部分不能自理，即五项中一项需要他人帮助。
具体的鉴定标准会因不同地区及实际情况有所差异，实际鉴定时需严格依照相关法律法规和地方规定执行。
三、劳动能力鉴定后5天能出结果吗
劳动能力鉴定后5天一般难以出结果。
劳动能力鉴定有着严谨规范的流程和法定时限要求。通常，劳动能力鉴定委员会在收到劳动能力鉴定申请后，会组织专家进行鉴定。这一过程涉及对被鉴定人进行医学检查、分析病历资料等多环节工作。
根据相关规定，劳动能力鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请之日起，一般需在60日内作出劳动能力鉴定结论；必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。只有在事实清楚、材料完备且医学状况易于判断的极少数特殊情况下，才有可能较快得出结果，但5天就出结果的情形极为罕见。
劳动能力鉴定结果关系到劳动者的切身权益，鉴定机构会秉持科学、公正、严谨的态度按程序开展工作，以确保结论的准确性和权威性。
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