一、工伤鉴定后的赔偿款由谁赔偿呢
工伤鉴定后的赔偿款支付主体需根据具体情况确定：
一是工伤保险基金。若用人单位依法为职工缴纳了工伤保险，那么从工伤保险基金中支付的赔偿项目包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、一次性伤残补助金等。例如职工因工伤需要安装假肢，该费用就由工伤保险基金支付。
二是用人单位。用人单位需支付的赔偿项目有治疗工伤期间的工资福利、五级和六级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时应享受的一次性伤残就业补助金等。比如职工工伤治疗期间，用人单位应按原工资福利待遇发放工资。
若用人单位未依法缴纳工伤保险，那么本应由工伤保险基金支付的赔偿项目，也由用人单位承担。
二、北京个人申请工伤认定需要哪些材料
在北京，个人申请工伤认定通常需要准备以下材料：
1. 申请表：需填写《工伤认定申请表》，该表可在劳动保障部门或其官方网站获取，要确保填写的信息真实、准确。
2. 劳动关系证明材料：如劳动合同文本复印件，若与用人单位存在事实劳动关系，可提供劳动争议仲裁机构出具的仲裁裁决书、人民法院出具的判决书等有效证明材料。
3. 医疗机构诊断证明材料：包括医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
4. 身份证明：申请人需提供本人身份证复印件；委托他人申请的，应当同时提交被委托人的身份证明。
5. 其他材料：其他特殊情况需要的证明材料，例如因公受伤的相关证明、交通事故责任认定书等（根据具体受伤情形而定）。
此外，材料需按照要求准备齐全并整理规范，在规定的申请期限内提交给用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门或者受委托的部门进行审核认定。
三、在单位突发心梗工伤认定程序
在单位突发心梗的工伤认定程序如下：
一是申请时间。职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
二是提交材料。需提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等。
三是审核认定。社会保险行政部门收到工伤认定申请后，会在15日内对提交的材料进行审核，作出受理或者不予受理的决定。受理后，一般会在60日内作出工伤认定的决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。
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来源：头条-在单位突发心梗工伤认定程序，在单位发生心梗算不算工伤,赔偿金额达人民币多少