一、工伤鉴定后还可以治疗吗
工伤鉴定后当然可以继续治疗。具体情况如下：
一是旧伤复发的情形。职工工伤鉴定后，若工伤部位旧伤复发，需要治疗的，可享受相应工伤医疗待遇。职工应向相关部门提出申请，经审核确认属于旧伤复发的，治疗所需费用按照工伤保险规定予以支付。
二是后续康复治疗。工伤可能导致职工身体存在一些功能性障碍或需要长期康复，鉴定后如有必要进行康复治疗，也可依法享受相关待遇。康复治疗应在符合规定的医疗机构进行，费用按规定报销。
三是出现新的并发症等。若因工伤引发新的并发症，且经诊断与工伤存在因果关系，同样可继续治疗并享受工伤医疗待遇。
总之，工伤鉴定后职工因工伤相关问题需要继续治疗的，在符合规定的情况下，都可获得相应的医疗保障和待遇，以保障职工的合法权益和身体康复。
二、工伤伤残等级1-10赔偿标准一览表
工伤伤残等级1-10级赔偿标准存在差异，具体如下：
1级伤残：一次性伤残补助金为27个月本人工资，按月享受伤残津贴为本人工资的90%。
2级伤残：一次性伤残补助金25个月本人工资，伤残津贴为本人工资的85%。
3级伤残：一次性伤残补助金23个月本人工资，伤残津贴为本人工资的80%。
4级伤残：一次性伤残补助金21个月本人工资，伤残津贴为本人工资的75%。
5级伤残：一次性伤残补助金18个月本人工资，难以安排工作的，按月发给伤残津贴为本人工资的70%。
6级伤残：一次性伤残补助金16个月本人工资，难以安排工作的，伤残津贴为本人工资的60%。
7级伤残：一次性伤残补助金13个月本人工资。
8级伤残：一次性伤残补助金11个月本人工资。
9级伤残：一次性伤残补助金9个月本人工资。
10级伤残：一次性伤残补助金7个月本人工资。
此外，工伤赔偿还可能涉及医疗费、护理费、停工留薪期工资等其他费用，具体赔偿数额需根据实际情况确定。
三、工伤算什么保险
工伤属于社会保险中的工伤保险范畴。工伤保险是一种由用人单位缴纳，职工无需缴费的强制保险制度，旨在保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。
具体而言，工伤保险有以下重要作用和保障内容：
一是医疗救治保障。职工发生工伤后，工伤保险可支付治疗工伤所需的医疗费用、康复费用等，确保职工能得到及时有效的治疗。
二是伤残待遇保障。对于因工伤导致伤残的职工，根据伤残等级支付一次性伤残补助金、伤残津贴等，保障其基本生活和后续康复需求。
三是工亡待遇保障。若职工因工伤死亡，工伤保险会向其遗属支付丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金等。
总之，工伤保险是对职工权益的重要保障，当职工遭遇工伤时，能依法依规获得相应的救助和补偿。
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来源：中国法院网-工伤算什么保险，工伤属于哪种保险