一、工伤后复查公司不管怎么投诉
如果工伤后复查公司不管，可以通过以下方式投诉：
（一）向劳动监察部门投诉
1. 准备材料。收集与工伤相关的证据，例如工伤认定决定书、病历资料、之前的治疗记录等。这些材料能够证明你属于工伤且需要复查。
2. 前往劳动监察部门。可以到当地的劳动监察大队或者劳动监察部门办公地点，以书面或者口头形式反映公司不负责工伤复查的情况。劳动监察部门会根据你提供的情况进行调查，并要求公司依法履行对工伤员工复查的责任。
（二）通过工会维权
1. 联系所在单位的工会。如果单位有工会组织，可以将自己工伤复查被公司忽视的情况告知工会，工会有责任维护职工的合法权益，它会与公司进行沟通协调，促使公司安排工伤复查。
2. 寻求上级工会帮助。如果单位工会未能有效解决问题，可以向上一级工会组织反映情况，上级工会会给予支持并采取相应措施保障职工权益。
二、工伤后多长时间做伤残鉴定有效
一般来说，工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定，也就是伤残鉴定。
通常在以下时间范围进行较为合适：
1. 医疗终结期后。例如一些骨折等外伤，经过一段时间的治疗，伤口愈合、病情稳定，没有继续发展的可能时，就可以考虑进行伤残鉴定。这个时间可能是受伤后的几个月，具体因受伤的部位和恢复情况而异。比如常见的四肢骨折，在经过手术固定、康复治疗，骨折基本愈合，功能基本稳定，大概3到6个月左右就可以进行伤残鉴定。
2. 特殊情况。如果伤情比较复杂，可能需要更长时间的观察和治疗，那就需要等病情完全稳定不再变化时进行。但要注意，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。
三、工伤后工厂不愿做工伤认定
如果工伤后工厂不愿做工伤认定，员工可以自行申请工伤认定。
（一）申请主体与时间
员工所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。若单位未按规定提出，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
（二）准备材料
需要准备工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等。
（三）工厂应承担的责任
如果被认定为工伤，工厂需承担相应的责任，如支付治疗工伤期间的工资福利、五级和六级伤残职工按月领取的伤残津贴等。若工厂拒绝配合工伤认定且阻碍员工申请，员工可通过劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉等方式维护自己的权益。
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来源：临律-工伤后工厂不愿做工伤认定，产生工伤后公司不愿意申请工伤认定怎么办