一、工伤门牙断了一半能赔偿吗
工伤导致门牙断了一半是可以获得赔偿的。具体分析如下:
首先,需进行工伤认定。职工发生事故伤害,所在单位应自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。特殊情况经报社会保险行政部门同意,申请时限可适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
其次,进行劳动能力鉴定。确定伤残等级,门牙断了一半一般可能评定为十级伤残,具体以鉴定结果为准。
最后,根据鉴定结果享受相应工伤待遇。主要包括医疗费用由工伤保险基金支付;停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;若构成伤残,还可获得一次性伤残补助金等。若单位未缴纳工伤保险,相关费用由单位承担。
二、五级伤残工伤赔偿标准
五级伤残工伤赔偿标准主要包含以下几方面:
-**一次性伤残补助金**:从工伤保险基金按伤残等级支付,标准为18个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
-**伤残津贴**:保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
-**一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金**:经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
此外,工伤职工还可享受医疗费、停工留薪期工资等其他相关待遇。
三、工伤认定后的伤残鉴定
工伤认定后进行伤残鉴定,需遵循一定程序和注意相关要点。
其一,申请时间。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定,一般在工伤认定决定作出后即可申请。
其二,申请材料。需准备工伤认定决定书、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料,以及职工本人身份证等相关材料。
其三,鉴定机构。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并按规定缴纳鉴定费用。
其四,鉴定流程。鉴定委员会收到申请后,会根据需要组织专家进行鉴定,从医疗卫生专家库中随机抽取专家组成专家组,根据工伤职工伤情,结合相关标准作出鉴定结论。若对初次鉴定结论不服,可在规定期限内申请再次鉴定。
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来源:中国法院网-工伤认定后的伤残鉴定,工伤认定的伤残鉴定标准是什么?