一、手指残疾工伤赔多少
手指残疾工伤赔偿数额需依据具体情况确定。
首先，要进行工伤认定，确定事故属于工伤范畴。之后开展劳动能力鉴定，明确手指残疾的具体等级，这是计算赔偿金额的关键依据。
赔偿项目通常包含以下几类：
一是医疗费用，涵盖因工伤治疗产生的挂号费、治疗费、药费等，凭有效票据实报实销。
二是停工留薪期工资，在治疗和休息期间，用人单位需按照正常出勤标准支付工资。
三是一次性伤残补助金，依据伤残等级，以本人工资为基数，按一定月数发放，等级越高，月数越多、金额越高。
四是若劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同，还会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定。
由于缺乏手指残疾具体等级、本人工资水平等关键信息，无法准确给出赔偿金额。建议及时完成工伤认定和劳动能力鉴定，以确定应得赔偿数额。
二、手指受伤定工伤残疾标准
手指受伤认定工伤残疾，需依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准。
一级至四级：双手缺失或完全丧失功能等极为严重情况。比如双手完全离断等。
五级至六级：单手部分手指缺失或功能严重受限。像一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失；一手拇指功能完全丧失，另一手除拇指外三指功能完全丧失等。
七级至八级：手指部分缺失或功能障碍。例如一拇指指间关节离断；一拇指指间关节畸形，功能完全丧失；一手除拇指、食指外，有两指近侧指间关节离断等。
九级至十级：相对程度较轻的手指损伤。如一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失；指端植皮术后（增生性瘢痕1平方厘米以上）等。
实际鉴定时，劳动能力鉴定委员会会组织专家，根据医疗诊断证明、受伤情况及恢复情况等综合判断，作出客观准确的残疾等级认定结论，为工伤职工的权益保障提供依据。
三、肋骨骨折5根工伤赔偿标准
肋骨骨折5根的工伤赔偿需按多个步骤及项目确定标准：
首先是工伤认定，要在规定时间内提交材料，经劳动保障行政部门认定属于工伤。认定后进行劳动能力鉴定，肋骨骨折5根一般可能构成十级伤残，但具体以鉴定结论为准。
赔偿项目及标准如下：
1.医疗费：根据实际治疗花费，凭票据报销。
2.停工留薪期工资：在治疗及休息期间，原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。一般根据医疗机构出具的证明确定期限。
3.一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资。
4.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定，这两项在解除或终止劳动合同时支付。
5.护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责；评定伤残后需要护理的，按生活完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理三个等级，分别按统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%支付。
6.住院伙食补助费、交通费等：按当地规定标准支付。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●手指残疾工伤赔多少钱
●手指致残工伤能赔偿多少
●手指残疾赔偿多少钱
●手指伤残工伤补助标准是多少
●工伤造成手指头残疾的,一般会赔偿多少
●手指残端工伤多少级
●工伤手指残疾等级评定
●手指致残工伤能赔偿多少
●手指残疾受伤评残标准
●手指残疾算几级伤残
●手指受伤定工伤残疾标准是多少
●手指受伤定工伤残疾标准是什么
●手指受伤定工伤残疾标准最新
●手指受伤工伤等级鉴定及赔偿标准
●手指受伤的工伤等级
●手指受伤算工伤怎么赔付
●手指伤残工伤补助标准是多少
●手指工伤伤残等级评定标准及赔偿标准
●手指工伤伤残鉴定标准
●手指头受伤工伤赔偿
来源：头条-肋骨骨折5根工伤赔偿标准，肋骨骨折5根工伤能评几级伤残