一、下班工伤认定标准
关于下班伤病鉴定的判定标准有以下几点：第一就是在下班的路上如果遭遇了不是你自己主要责任范围内的交通意外或者碰到了城市中的地铁、铁轨等设备发生的交通事故，或者是坐船或者坐火车时发生的意外，这些都应该被认定为工伤；其次，如果员工在下班回家的路上受了外伤，而且意外的责任归属也不是他自己，比如说是同等责任、次要责任甚至是没有责任的情况下，那么这个意外就应该被认定为工伤；最后，如果真的不幸被认定为工伤的话，员工应该享受到相应的工伤赔偿待遇，而在治疗期间所产生的所有费用都会由工伤保险来承担。
二、项目工伤保险怎么购买
对于雇主来说，为员工购买工伤保险的步骤其实并不复杂，只要按照以下这七步走即可：首先，你得准备好两种规格的表格，就是《参加工伤保险人员登记表》，然后在格子里盖上公司公章；接着呢，你就需要带上一些必要的材料和复印件，这些内容包括但不限于身份证件、劳动合同等等；下一步，就是核对一下缴费基数以及缴纳金额，确保没有问题；紧接着嘛，就是给你参加保险的所有员工进行资格审查了，看他们是否符合条件；完成了以上步骤后，接下来就是给每位员工建立个人档案啦；最后一步，也是最关键的一步——按时支付核准认定的保险费用。
这样一来，从下个月开始，你的员工们就能享受到相应的工伤保险待遇了！
《工伤保险条例》第十条
用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由国务院社会保险行政部门规定。
三、工伤认定完成后怎么领钱
首先呢，你得先去申请工伤鉴定哦。
一旦这个鉴定结果出来了，证明你是真的受到了工伤伤害的话，那么你就可以去找社保经办部门要求他们偿付给你医药费、康复治疗费用以及住院伙食补助这类花费啦；同时也别忘了，继续向原先工作的公司提出索赔，要求他们支付给你治疗工伤那段时间里所享受的工资福利待遇等相关款项喔！
然后呢，我们再来理解一下“工伤鉴定”这个词儿吧。
它其实就是在你已经申请过工伤鉴定并且这个申请得到认可的基础之上，等你已经痊愈或者医疗期限满了以后，由当地市级以上的劳动能力鉴定委员会来对你的工伤情况进行一次最终确认和判断哟。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（九）劳动能力鉴定费。
《中华人民共和国社会保险法》第三十九条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
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