一、工伤找哪个部门解决最快最好
发生工伤后，通常可先向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未在规定期限内申请，受伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。
认定工伤后，对于工伤赔偿等事宜，若用人单位参加了工伤保险，可向工伤保险经办机构申请赔付；若未参加，向用人单位主张赔偿。若双方存在争议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
若想最快最好地解决，建议您及时收集和保留相关证据，如劳动合同、医疗诊断证明、事故现场照片等，积极配合相关部门的调查和处理，依法维护自身合法权益。
二、工伤找律师怎么收费
工伤案件律师收费通常有几种方式。一是按件收费，一次性收取固定金额。二是按标的额比例收费，根据索赔金额的一定比例计算。还有按时间收费，以工作小时数计算费用。
收费标准会受到多种因素影响，比如案件的复杂程度、工伤认定的难度、索赔金额大小、所在地区的经济水平以及律师的经验和声誉等。
一般来说，简单的工伤案件收费可能在几千元到一、两万元；复杂且索赔金额高的案件，收费可能会达到索赔金额的5%-10%甚至更高。建议您在委托律师前，与律师充分沟通，了解具体的收费方式和金额，并签订明确的委托代理合同。
三、工伤找什么律师好
工伤案件建议您寻找专长于劳动法律事务的律师。这类律师通常熟悉工伤认定、劳动能力鉴定、工伤赔偿等相关法律法规和流程。
在选择时，可考虑以下因素：一是律师的执业经验，办理过较多工伤案件的往往更能应对各种复杂情况；二是专业能力，包括对法律条文的准确理解和运用；三是责任心，能积极与您沟通，及时反馈案件进展。
您可以通过朋友推荐、律师事务所官网介绍、在线法律服务平台等途径寻找合适的律师。面谈时，清晰阐述您的情况，了解律师的办案思路和收费方式，综合判断后再做决定。
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