一、骨折就能工伤10级吗
骨折并不必然被认定为工伤10级。工伤等级的认定需依据专业的劳动能力鉴定标准及实际情况判定。
劳动能力鉴定要综合考量多方面因素。对于骨折而言，不仅要看骨折的部位，还要看骨折的程度、治疗后的恢复情况，以及对肢体功能的影响等。
一般来说，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，有可能被鉴定为工伤10级。但这只是常见情况，并非绝对。例如，轻微骨折且经过治疗后对肢体功能几乎无影响，可能达不到10级标准；而某些特殊部位的骨折，即便愈合较好，若对相应功能造成一定影响，也可能符合10级标准。
认定工伤10级需由专业的劳动能力鉴定委员会，根据医疗机构的诊断证明、病历资料等，按照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准进行评定。当事人应及时申请工伤认定及劳动能力鉴定，以准确确定工伤等级。
二、工伤后手指受伤怎么赔偿
手指工伤赔偿需按以下步骤进行：
首先，进行工伤认定。职工所在单位应在规定时限内提出申请，若单位未申请，职工本人或其近亲属、工会组织可在一年内提出。认定部门会根据劳动关系证明、医疗诊断证明等材料判定是否属于工伤。
其次，完成劳动能力鉴定。在伤情相对稳定后，向劳动能力鉴定委员会申请鉴定，确定手指受伤的伤残等级。这一等级是赔偿的重要依据。
赔偿项目及标准如下：
1.医疗费用：实报实销，包括治疗工伤所需的挂号费、医疗费、药费等。
2.停工留薪期工资：职工因工伤需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3.一次性伤残补助金：根据伤残等级确定，不同等级有对应的赔偿标准。
4.若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定。
职工应积极准备材料，依规申请赔偿，维护自身合法权益。
三、手指错位工伤补多少
手指错位工伤赔偿数额需经一系列法定程序确定。首先要进行工伤认定，确定该伤害属于工伤范畴。接着进行劳动能力鉴定，以此判断手指错位对劳动能力的影响程度，这是确定赔偿金额的关键依据。
赔偿项目通常包含：医疗费，即因治疗手指错位产生的合理医疗费用；停工留薪期工资，在工伤治疗和恢复期间，用人单位应按照原工资福利待遇支付工资；护理费，若工伤职工生活不能自理，需支付相应护理费用；此外，根据劳动能力鉴定等级，可能涉及一次性伤残补助金等。
若手指错位经鉴定未达到伤残等级，赔偿主要集中在医疗费、停工留薪期工资和护理费等方面。若构成伤残，不同伤残等级对应不同赔偿标准，如十级伤残的一次性伤残补助金为7个月本人工资。具体赔偿数额需结合实际情况，依据法定标准准确计算。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●骨折就能工伤10级吗怎么赔偿
●骨折就能工伤10级吗
●骨折就可以评为工伤伤残10级吗
●骨折就能工伤10级吗赔偿多少
●是不是骨折就能评上工伤十级
●只要是骨折都能评定为工伤10 级吗
●骨折能算工伤几级
●骨折就能工伤10级吗
●骨折是不是就可以了定十级工伤
●骨折算工伤十级吗
●工伤后手指受伤怎么赔偿的
●工伤后手指受伤怎么赔偿多少钱
●工伤手指受伤赔偿标准
●工伤 手指
●工伤手指断了怎么赔
●工伤事故手指赔偿标准
●工伤手指头断了该赔偿多少钱
●手指受工伤了如何向公司索取赔偿金
●工伤伤到手指
●工伤手指怎么办
来源：临律-手指错位工伤补多少，手指错位是几级轻伤