一、舟山工伤骨折10级赔偿标准
舟山工伤骨折10级赔偿包含多项内容。
-一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
-一次性工伤医疗补助金：终止或解除劳动合同时，由工伤保险基金支付。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，舟山执行浙江省标准。该补助金旨在保障工伤职工后续可能的医疗需求。
-一次性伤残就业补助金：终止或解除劳动合同时，由用人单位支付，标准同样依浙江省规定执行。此补助金用于帮助工伤职工在就业方面可能面临的困难。
此外，工伤治疗期间，职工享受停工留薪待遇，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，停工留薪期一般不超过12个月。同时，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；职工住院治疗工伤的伙食补助费等也按规定支付。
二、中指远端指骨骨折算工伤吗
中指远端指骨骨折是否算工伤，需依据具体情况判断。
首先，要确定受伤是否符合工伤认定情形。按照工伤保险相关规定，若在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害等，一般可认定为工伤。
如果该骨折是在上述符合工伤认定的条件下发生的，就有可能被认定为工伤。但还需经过法定程序，即用人单位应在规定期限内提出工伤认定申请，提交相关材料，包括劳动合同、医疗诊断证明等。劳动保障行政部门会根据提交的材料进行调查核实。
若用人单位未按规定申请，劳动者或其近亲属、工会组织也可在规定时间内自行申请。最终由劳动保障行政部门根据调查结果作出是否认定为工伤的决定。所以，仅中指远端指骨骨折这一情况不能直接判定是否为工伤，要结合具体受伤情形及法定认定程序确定。
三、自费工伤报完后打到哪个卡上？
自费工伤报销款项的到账账户，通常根据不同情况而定。
若职工所在单位有为其缴纳工伤保险，一般会打到职工本人提供的有效银行账户内。该账户多为职工的工资卡，因为单位在办理工伤保险相关业务时，通常会留存职工工资卡信息，以便于各项费用的收支操作，确保报销款项准确、顺利地支付到职工手中。
若未缴纳工伤保险，由用人单位承担工伤赔偿责任，则报销款项支付账户需根据职工与用人单位的协商确定。双方可在赔偿协议等文件中明确指定收款账户，这个账户可以是职工名下的任意合法银行账户。职工有义务向单位提供准确的账户信息，避免因信息错误导致款项支付失败或延误。
在整个过程中，职工应密切关注报销进展及款项到账情况，如有疑问，可及时与用人单位或当地社保部门沟通核实。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●舟山工伤骨折10级赔偿标准是多少
●舟山工伤骨折10级赔偿标准最新
●浙江舟山十级工伤赔偿标准
●舟山工伤十级怎么赔
●舟山伤残十级能赔多少
●舟山市工伤赔偿标准
●舟骨骨折工伤赔偿标准
●舟山工伤骨折10级赔偿标准最新
●浙江省舟山市十级伤残鉴定可以赔多少钱
●舟山市工伤十级大概赔几万
●中指远端骨折几级伤残
●中指远端指骨骨折能评几吗
●中指远端骨折了,属于轻伤吗
●中指远端骨折怎么治疗
●中指远骨骨折工伤几级
●手指中指远端骨折多久能好
●中指远指骨折能评级吗
●中指远节骨折严重吗
●中指远端骨折是指什么地方
●中指远节指骨远端骨折
来源：临律-自费工伤报完后打到哪个卡上？，工伤自费后报销时间多长