一、工伤工厂要赔偿多少钱河南
在河南，工伤赔偿的具体金额需根据工伤职工的伤残等级、本人工资以及相关费用支出等多方面因素确定，主要赔偿项目及标准如下：
1. 医疗费用：职工因工伤治疗所产生的符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用，由工伤保险基金支付。
2. 停工留薪期工资：职工因工伤需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3. 伤残待遇：
二、工伤期间有没有绩效!
工伤期间是否有绩效，需根据具体情况判断：
一是看单位的绩效考核制度。如果单位的绩效考核制度明确规定，只有在正常提供劳动、完成工作任务等特定条件下才有绩效，而工伤职工在工伤期间因伤情无法正常工作、完成相应工作任务，那么单位可以根据制度不发放绩效。
二是若单位的绩效考核制度未对工伤期间绩效作出明确规定，或者虽有规定但不合理、不合法。从工伤待遇保障职工权益的角度出发，工伤职工在工伤期间虽然不能正常工作，但工伤是因工作原因导致的，职工为此付出了代价，这种情况下，单位应当根据公平合理原则，酌情发放一定的绩效，以保障工伤职工的生活和权益。
总之，工伤期间绩效问题没有绝对标准，要结合单位的具体制度以及实际情况综合判定，如双方存在争议，可通过协商、劳动仲裁等合法途径解决。
三、工伤十级12款赔偿标准
工伤十级的赔偿标准通常包含以下几个方面：
1. 一次性伤残补助金：从工伤保险基金按伤残等级支付，标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2. 一次性工伤医疗补助金：职工因工致残被鉴定为十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
3. 一次性伤残就业补助金：由用人单位支付一次性伤残就业补助金。同样，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
4. 医疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
5. 停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
6. 护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
7. 住院伙食补助费：由工伤保险基金按照规定支付。
8. 交通、食宿费：经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●工伤赔偿标准2021河南最新工伤赔偿标准
●河南工伤赔付
●河南工伤赔偿项目表
●河南工伤赔偿标准
●河南工伤赔偿标准一览表及赔偿金额查询
●2020河南工伤赔偿标准一览表
●河南最新工伤赔偿标准依据和计算方法
●河南工伤赔付
●河南工伤认定标准及赔偿
●河南工伤待遇
●工伤期间有没有绩效奖金
●工伤期间有没有绩效啊
●工伤期间有没有绩效工资发放
●工伤期间有绩效吗
●工伤期间享受绩效奖金吗
●企业职工工伤期间有绩效工资吗
●工伤期间的绩效怎么算的
●工伤期间享受绩效工资吗
●工伤期间是否发绩效
●工伤是否有绩效
来源：中国法院网-工伤十级12款赔偿标准，工伤十级能赔偿多少钱2021年