一、交通事故工伤鉴定不够级别怎么赔
在交通事故工伤鉴定不够级别的情况下，赔偿主要涉及以下方面：
其一，交通事故赔偿。虽工伤未达级别，但在交通事故责任认定中，若对方负有责任，受害者仍可主张相应赔偿。例如医疗费，凭医疗票据由责任方按责任比例承担；误工费，根据误工时间和收入状况确定，由责任方赔偿；交通费等合理必要费用，也可按实际发生情况要求责任方赔付。
其二，工伤待遇。工伤虽未达伤残等级，仍可享受部分待遇。比如停工留薪期工资，职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。同时，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录等规定的，从工伤保险基金支付。
总之，即使工伤鉴定不够级别，受害者仍可依据交通事故责任认定和工伤相关规定，向责任方和用人单位主张合理赔偿，维护自身合法权益。
二、工伤认定必须满足三个条件广东
在广东，工伤认定通常需满足以下三个条件：
一是工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害。这意味着伤害需发生在正常的工作时段和特定的工作区域，且与履行工作职责有直接关联。例如，在工厂车间操作机器时因机器故障受伤。
二是工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害。比如，上班前在单位更衣室更换工作服时滑倒受伤，或者下班后清理工作现场时被工具砸伤等，这些都属于为工作做准备或收尾阶段发生的伤害。
三是在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害。例如，保安在值班时因制止不法分子的破坏行为而被打伤。
需要注意的是，除了上述常见情形，还有一些特殊情况也可认定为工伤，如患职业病、因公外出期间因工作原因受到伤害等。同时，工伤认定需遵循法定程序，由用人单位或职工等按规定提交相关材料申请认定。
三、工伤认定标准及赔偿最新标准
工伤认定标准：
一是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；二是工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；三是在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；四是患职业病的；五是因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；六是在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的等。
工伤赔偿最新标准：
1. 医疗费用：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
2. 停工留薪期工资：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3. 伤残津贴：根据伤残等级不同，从工伤保险基金按一定比例按月支付。
4. 一次性伤残补助金：按照伤残等级，从工伤保险基金按一定月数支付本人工资。
5. 生活护理费：按照生活自理障碍程度，从工伤保险基金按月支付。具体赔偿数额需结合实际情况确定。
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