工伤怎么申请仲裁赔偿流程,只有工伤保险怎么赔偿

劳动纠纷 编辑:吴春成

一、工伤怎么申请仲裁赔偿流程

首先,你得知道,如果遇到自己的权益受到侵害这样的事情,你必须在一年内找到当地的劳动争议仲裁委员会去申请仲裁。其次在仲裁委员会接受了你的申请之后,你就可以开始着手准备相关的证据材料因为接下来可能还会涉及到开庭环节。第三步就是仲裁委员会会给你安排调解时间如果调解成功的话,那就万事大吉。但是如果调解不成功的话,仲裁委员会也会尽快做出裁决的。

最后,我来告诉你一下,申请劳动仲裁都需要哪些材料:首先是一份叫做“劳动争议仲裁申诉书”的东西,然后是你的身份证复印件,还有就是被诉单位的营业执照复印件或者企业工商注册登记信息资料,当然还有你提供的所有证据材料的复印件,以及一个叫做“当事人提交证据材料清单及证据说明”的文件。

二、只有工伤保险怎么赔偿

如果您有工伤保险的话,可以让工伤保险基金帮你解决以下这些费用:比如说去外地看病时需要的交通和住宿就餐费用;如果生活无法自理了,经过劳动能力鉴定委员会认定以后的生活护理费用;还有就是安装和配置伤残辅助器具所需要的费用;最后在结束或解除劳动合同时,你还应有权利享受一次性的医疗补助金等等。

三、绿城物业工伤赔偿多少

每当谈到工伤赔偿这档事时,最后到底能拿到多少钱其实这得看多种因素。比如说,你受伤的程度怎么样治疗花了多少银子有没有耽误工作残废到什么级别了,是不是一辈子就这样了还是说这次受伤背后还有别人的责任这些都是要考虑进去的。一般来说,赔偿的时候会把医疗费、康复费、误工费、护理费、残疾赔偿金以及精神损失费等等都算上。要是你遇到了工伤赔偿方面的困扰,我建议你最好找绿城物业或者他们的代理人聊聊,看看怎么解决这个问题。当然你也可以考虑去找个律师咨询一下,让自己的权益得到更好的保护。至于具体能赔多少,那还得看你的实际情况和你所处的法律环境。

《工伤保险条例》第三十五条

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。

(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。

(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。

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