一、工资8000工伤十级能赔多少钱
工伤十级的赔偿金额需依据具体情况并结合相关法律规定来确定。
一般而言，赔偿项目包含以下几类：
1.一次性伤残补助金：根据《工伤保险条例》，十级伤残为7个月的本人工资。以8000元工资计算，该项补助金为8000×7=56000元。
2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：这两项的具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。不同地区标准差异较大。比如，某些地区可能规定一次性工伤医疗补助金为3个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性伤残就业补助金为4个月统筹地区上年度职工月平均工资。需结合当地具体标准，通过查询当地规定的上年度职工月平均工资数据进行计算。
3.其他赔偿：还可能涉及停工留薪期工资，按正常出勤月工资福利待遇不变，停工留薪期时长需根据具体伤情确定；此外，医疗费按实际支出计算，还有护理费、住院伙食补助费等，这些也需依据实际情况和当地标准确定。
综上所述，仅根据8000元工资和工伤十级，能确定一次性伤残补助金为56000元，其他赔偿需结合当地规定和实际情况详细计算。
二、工伤赔偿还可以要求肇事者赔偿吗
在工伤赔偿与肇事者赔偿的问题上，一般情形下，劳动者是可以同时要求工伤赔偿和肇事者赔偿的，但需区分不同情况。
从法律原理来看，工伤赔偿基于劳动者与用人单位之间的劳动关系以及工伤保险法律制度，目的是保障劳动者因工作遭受事故伤害后的权益；而肇事者赔偿则是基于侵权责任，由实施侵权行为的一方对受害者承担赔偿责任。二者性质不同，并不相互排斥。
实践中，在一些交通事故等情形导致的工伤案件里，劳动者可以在认定工伤并获得工伤保险待遇后，向侵权的肇事者主张民事侵权赔偿。不过，部分赔偿项目可能存在重复，例如医疗费，通常不能获得双份赔偿，在一方支付后，另一方在赔偿时会予以相应扣除。
总之，劳动者通常有权同时主张工伤赔偿和肇事者赔偿，但具体操作需依据实际情况，并严格遵循相关法律法规，以维护自身合法权益。
三、工伤认定律师收费标准
工伤认定律师收费并无统一固定标准，通常受多种因素影响，具体如下：
一是案件复杂程度。若工伤案件事实清晰、证据充分，如劳动者在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害，且相关证据完备，律师收费相对较低；若涉及多方责任主体、劳动关系争议等复杂情况，收费则可能较高。
二是耗费工作时间。包括收集证据、整理材料、撰写申请文书、参与调查及与相关部门沟通协调等环节。若这些工作耗时较长，律师收费会相应增加。
三是律师经验和专业水平。经验丰富、专业能力强的律师，在处理工伤认定案件时更具优势，其收费标准通常也会高于普通律师。
四是地区差异。不同地区经济发展水平和法律服务市场行情不同，律师收费也会有所差别。一般经济发达地区的律师收费相对较高。
通常，律师收费方式有按件收费、按标的额比例收费等，具体收费数额需由律师与委托人根据案件实际情况协商确定。
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来源：临律-工伤认定律师收费标准，工伤认定律师费是多少钱