一、工伤认定不成功怎么办
若工伤认定不成功，可采取以下措施：
第一，仔细审查工伤认定决定书，查看不予认定的具体理由。分析是否存在事实理解偏差、证据不足等问题。
第二，收集补充证据。若因证据不充分导致认定失败，可进一步收集能证明与工作相关的证据。比如，事故现场的证人证言、工作记录、与工作任务相关的文件等，以强化工伤认定的事实依据。
第三，申请行政复议。可在规定期限内，一般是自收到工伤认定决定书之日起60日内，向作出认定决定的社会保险行政部门的上一级机关提出行政复议申请。复议机关会对工伤认定的事实、法律适用等进行全面审查。
第四，提起行政诉讼。若对行政复议结果仍不满意，可在收到复议决定书之日起15日内向人民法院提起行政诉讼。通过司法程序，由法院对工伤认定的合法性进行审查和裁判。
整个过程中，建议当事人保留好所有相关材料，包括工伤认定申请材料、决定书、与行政部门沟通的记录等，以便更好地维护自身合法权益。
二、工伤鉴定费多少钱该谁付
工伤鉴定费的标准及承担主体如下：
关于费用标准，不同地区可能存在差异，一般来说，工伤鉴定费用几百元不等。具体金额可咨询当地劳动能力鉴定机构。
在承担主体方面：
如果初次工伤鉴定，鉴定结论为工伤的，该费用通常由用人单位支付。这是因为用人单位有义务为职工的工伤认定及鉴定提供必要支持，保障职工依法享受工伤保险待遇。
若初次鉴定结论不是工伤，而后职工申请再次鉴定，最终鉴定结论为工伤的，那么再次鉴定费用由用人单位承担；若再次鉴定结论维持原非工伤结论，该费用一般由申请人承担。如果是职工或者其近亲属提出的申请，费用就由职工或其近亲属承担；若是用人单位申请，费用则由用人单位承担。
此外，对于已参加工伤保险的用人单位，工伤鉴定费在符合规定的情况下，可从工伤保险基金中支付。总之，工伤鉴定费承担需依据具体情形，按法律规定确定。
三、工伤认定交的资料还能拿回来吗
一般情况下，工伤认定提交的资料能否拿回来需分情况讨论：
一是原件。部分原件材料在工伤认定过程中，劳动保障部门审核完毕后通常会返还给申请人。例如申请人提交的身份证、劳动合同等用以证明身份和劳动关系的原件，在确认无误后会归还，因为这些原件对申请人后续生活和工作仍有重要作用。
二是复印件。对于提交的复印件材料，劳动保障部门一般会留存作为认定工伤的依据，通常不会再返还。比如医疗诊断证明、事故现场证人证言等复印件，它们是工伤认定的重要参考，会被整理归档。
此外，若某些特殊材料在工伤认定中被认定为关键证据且需长期保存，劳动保障部门可能会与申请人协商留存原件，并出具相应的留存凭证。总之，大部分原件可拿回，复印件一般留存。
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