一、脚趾头受伤属于几级工伤
脚趾头受伤的工伤等级需经专业的劳动能力鉴定才能准确确定。一般而言，要综合考量受伤的具体情况，例如是否骨折、骨折的严重程度、愈合后对脚趾功能的影响等多方面因素。
若只是单纯的软组织损伤，未对功能造成明显障碍，可能达不到工伤等级标准。但若是发生骨折，比如单个脚趾骨折且愈合良好、对功能影响较小，可能被鉴定为十级工伤；若多个脚趾骨折，或骨折愈合不佳导致脚趾功能部分丧失等更严重情形，工伤等级可能会更高，比如九级甚至八级。
不过，这些都只是初步判断，最终的工伤等级必须依据劳动能力鉴定委员会，按照相关标准，经过详细检查、评估后作出的鉴定结论为准。劳动者需及时申请工伤认定，之后按程序进行劳动能力鉴定，以维护自身合法权益。
二、脚趾头骨裂算几级工伤
脚趾头骨裂的工伤等级需经专业劳动能力鉴定确定。一般而言，初步判断可能在十级左右，但这并非最终结论。
劳动能力鉴定要依据多方面因素，如骨裂具体部位、治疗后恢复情况、对日常生活及工作的影响程度等。
十级工伤的认定标准通常包括身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍等情形。若脚趾头骨裂经治疗后对足部功能影响较小，符合该标准则可能被鉴定为十级。
然而，若骨裂影响到脚趾正常活动，导致行走、站立等功能受限程度较大，工伤等级可能会更高。
要确切知晓工伤等级，需由用人单位、工伤职工或其近亲属，在规定时间内向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提交工伤认定决定、病历等相关材料，由专业鉴定人员通过检查和评估后给出最终鉴定结论。
三、颈椎骨折能评几级工伤
颈椎骨折工伤等级的评定需综合多方面因素，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准进行判断。
若颈椎骨折经治疗后无功能障碍，一般可能评定为十级工伤。十级工伤意味着器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
若颈椎骨折影响到颈部活动功能，根据活动受限的程度不同，可能评定为九级甚至更高级别。比如颈部活动度丧失10%以上但未达25%，可能评为九级；颈部活动度丧失25%以上但未达50%，可能评为八级等。
若颈椎骨折导致更严重的后果，如脊髓损伤，出现肢体瘫痪、大小便失禁等神经功能障碍，伤残等级会更高，可能达到五级甚至更高级别。
需注意，工伤等级评定需由专业的劳动能力鉴定机构，根据医疗诊断证明、检查报告以及实际的功能恢复情况等，通过严谨的鉴定程序作出最终结论。当事人应及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，以保障自身合法权益。
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来源：中国法院网-颈椎骨折能评几级工伤，颈椎骨折工伤伤残标准