一、个人工伤保险怎么购买划算
个人不能直接购买工伤保险。工伤保险是由用人单位缴纳，职工不缴纳工伤保险费的社会保险。
如果是灵活就业人员或者没有固定单位的劳动者，可以考虑注册个体工商户等形式，按照规定为自己缴纳包括工伤保险在内的社会保险，但这一过程需要遵循相关法律法规并办理必要的手续。
另外，也有一些商业保险公司推出的意外保险产品，虽然不是严格意义上的工伤保险，但在一定程度上能提供类似保障。在选择商业保险时，要仔细阅读保险条款，重点关注保障范围（例如是否包含工作中的各类意外情形）、理赔条件、保险金额、保费等因素，根据自身的经济状况和风险需求来选择性价比高的产品。
二、工伤赔偿纠纷扣除医药费合理吗
在工伤赔偿纠纷中，扣除医药费是否合理不能一概而论。
如果用人单位或工伤保险基金已经依法承担了全部或部分医疗费用，在计算工伤赔偿总额时，相应扣除已支付的医药费是合理的。这是因为工伤赔偿旨在补偿劳动者因工伤遭受的全部损失，已经支付的部分不应重复赔偿。
然而，如果存在以下情况，扣除医药费不合理：一是用人单位未依法为劳动者缴纳工伤保险，却擅自扣除医药费，这损害了劳动者的权益；二是在工伤赔偿中存在责任划分不清，例如将不应由劳动者承担的费用扣除；三是扣除的医药费计算存在错误，如多扣或者扣了不应扣的药品、治疗项目费用等。
总之，判断扣除医药费是否合理需要依据相关法律法规、双方责任划分以及费用的实际情况等来综合判定。
三、工伤认定不服起诉期限是多久
对工伤认定不服起诉的期限为收到工伤认定决定书之日起6个月内。
工伤认定属于行政确认行为，如果职工或者其近亲属、用人单位对工伤认定决定不服，可以依法提起行政诉讼。在这个6个月的起诉期限内，相关方应及时准备证据和材料，向有管辖权的人民法院提起诉讼，以维护自身合法权益。如果超过这个期限，法院可能会以超过起诉期限为由不予受理。这一规定旨在督促当事人及时行使自己的诉讼权利，确保行政法律关系的稳定性。
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来源：临律-工伤认定不服起诉期限是多久，对认定工伤决定不服 起诉期限