一、工伤认定完了多久可以报销医药费
工伤认定完成后，报销医药费的时间并无统一固定的标准，通常会受多种因素影响。
一方面，若用人单位为职工缴纳了工伤保险，一般在提交相关报销材料后，社会保险经办机构会在一定期限内审核。通常自收到申请材料之日起15个工作日内进行审核，审核通过的，会及时支付工伤保险待遇，报销相应医药费。但实际中，若材料不齐全等情况，可能会要求补充材料，时间会相应延长。
另一方面，若用人单位未缴纳工伤保险，由用人单位承担工伤赔偿责任。此时，职工报销医药费需与用人单位协商，具体报销时间取决于用人单位的财务流程及支付能力等。有的可能在双方协商一致后较快支付，有的可能会因各种原因拖延，职工可通过法律途径维护自身权益，如申请劳动仲裁等。
总之，工伤认定后医药费报销时间因具体情况而异，职工应及时关注并按要求配合完成相关程序。
二、交通事故认定工伤医药费全报吗
在交通事故被认定为工伤的情况下，医药费并非一定能全部报销，具体情况需分情形来看：
其一，若交通事故责任完全在于第三方，即第三方对事故负全部责任。那么职工的医疗费用首先应由第三方承担，工伤保险基金通常不重复支付。但如果职工先行支付了医疗费用，可在获得第三方赔偿后，对于第三方无力支付或未足额支付的部分，工伤保险基金予以补充支付。
其二，若交通事故属于非本人主要责任，职工既可以向肇事方索赔，也可以享受工伤待遇。在这种情况下，职工已从肇事方获得的赔偿中包含了医疗费用的，工伤保险不再重复支付；若肇事方赔偿的医疗费用低于实际发生的费用，工伤保险会补足差额部分。
其三，若交通事故责任无法认定或其他特殊情形，工伤保险会按照相关规定对合理的医疗费用进行审核报销。
三、工伤认定完后多久能赔付医药费呢
工伤认定完成后，医药费的赔付时间会因多种情况而有所不同。
若用人单位为职工缴纳了工伤保险，一般需经历以下流程：首先，工伤认定后，还需进行劳动能力鉴定（伤情稳定后进行，部分简单伤情无需此程序）。之后，用人单位或职工将相关材料提交给工伤保险经办机构审核。审核通过后，工伤保险基金通常会在1至2个月内支付符合规定的医药费。
若用人单位未缴纳工伤保险，那么医药费等相关费用将由用人单位承担。此时，职工可与用人单位协商赔付事宜，若协商达成一致，用人单位应及时支付；若协商不成，职工可申请劳动仲裁，劳动仲裁的审理期限一般为45日，最长不超过60日，待仲裁裁决生效后，职工可依据裁决要求用人单位支付医药费。
总之，具体的赔付时间需根据实际情况确定，职工应积极配合相关程序，维护自身合法权益。
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