一、工伤十级一般赔偿多少
工伤十级的赔偿数额需根据具体情况计算。主要赔偿项目及大致计算方式如下:
1.
二、出了工伤什么时候找单位赔偿
出工伤后应及时找单位赔偿。一般在事故伤害发生之日起,单位有义务在30日内提出工伤认定申请。若单位未在规定时间内申请,职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
在完成工伤认定后,经治疗伤情相对稳定存在残疾、影响劳动能力的,还需进行劳动能力鉴定。待劳动能力鉴定结论作出,明确了工伤等级,就可以与单位协商赔偿事宜。
所以,职工一旦发生工伤,在确保自身得到及时救治的前提下,应尽快要求单位启动工伤认定程序,以保障自身合法权益,避免因时间拖延影响赔偿权益的实现。若单位拒绝承担责任或协商赔偿不成,职工可通过劳动仲裁或诉讼等法律途径解决。
三、工伤赔偿金什么时候领
工伤赔偿金的领取时间因不同阶段和情况而异。
在完成工伤认定后,如果职工的劳动能力鉴定结论作出,且用人单位已缴纳工伤保险费,那么从工伤保险基金支付的部分,一般在提交完整材料后,通常在一定期限内(一般为几个月)会支付到职工指定账户。比如一次性伤残补助金。
若涉及用人单位支付的部分,如停工留薪期工资等,正常情况下用人单位应在相应待遇确定后及时支付。若用人单位拒绝支付,职工通过劳动仲裁或诉讼程序主张权益,在裁决或判决生效后,按照规定时间领取。若用人单位不履行,职工可申请强制执行,执行到位后即可领取。
此外,若职工与用人单位就工伤赔偿达成和解协议,按协议约定时间领取。总之,领取时间受认定、鉴定进度,支付主体履行情况等多种因素影响。
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