一、工伤二审推翻的几率大吗
工伤案件二审推翻一审判决的几率大小受到多种因素影响。
（一）证据方面
1. 如果一审中存在证据认定错误，例如关键证据未被采纳或者错误采纳了不具备证明力的证据，二审中经重新审查证据发现问题，推翻原判的几率会增加。比如工伤认定中关于劳动关系的关键证据被一审误判，二审重新审查时可能纠正。
2. 新证据的出现对二审结果影响较大。如果在二审期间有新的能够证明工伤事实或者否定工伤认定的证据出现，如之前未发现的监控视频显示受伤并非工作原因，这会提高二审改判的可能性。
（二）法律适用方面
1. 一审法院在适用工伤相关法律法规时出现错误，例如对工伤认定标准、赔偿计算方式等理解和运用有误，二审法院经审查发现后就可能推翻原判。
2. 当出现法律解释存在争议的情况时，如果二审法院对法律条文的解释与一审不同，也可能导致判决结果的改变。
总体而言，不能简单判定工伤二审推翻的几率大小，需要根据具体案件的证据情况和法律适用情况等来综合判断。
二、工伤二审是终审吗
工伤案件的二审是否为终审需根据具体情况判断。
在我国的司法体制中，一般实行两审终审制。对于工伤案件，如果是按照普通民事诉讼程序审理，二审判决通常就是终审判决。这意味着二审判决作出后，即发生法律效力，当事人不能再向上一级法院提起上诉。
然而，如果工伤案件涉及的法律关系较为特殊，例如可能存在再审的法定事由。再审是一种特殊的救济程序，在符合一定条件下，如发现二审判决存在认定事实错误、适用法律错误、审判程序违法等严重影响案件公正判决的情形时，可以通过再审程序对案件进行重新审查。但再审程序的启动较为严格，并非只要当事人申请就必然会启动。所以，正常情况下工伤案件二审为终审，但特殊情况下可能会有再审情况发生。
三、工伤二十年后还能申请赔偿吗
工伤二十年后是否能申请赔偿，需要分情况来看。
（一）如果当时已经认定为工伤并且有相关的处理结果，只是赔偿未执行到位，这种情况下可以继续要求执行赔偿。因为之前已经确定了工伤及相应的赔偿责任，虽然经过二十年，但赔偿责任不会消失。
（二）如果当时未进行工伤认定，一般来说难度较大。因为工伤认定有时间限制，通常用人单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请；用人单位未按规定提出的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出。过了这个时间，劳动保障行政部门可能会以超过时效为由不予受理工伤认定申请。不过，如果有特殊情况，例如当时是因为不可抗力等因素导致未能及时认定，有可能经过向相关部门解释说明情况争取认定和赔偿，但这种情况比较复杂且成功的概率相对较低。
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来源：头条-工伤二十年后还能申请赔偿吗，工伤过了20年怎么办