一、工伤私了2万私了会判刑吗
工伤私了2万一般不会被判刑。如果双方是在平等、自愿的基础上达成的私了协议，且不存在欺诈、胁迫等情形，通常是合法有效的。
但如果用人单位存在未依法缴纳工伤保险等违法违规行为，劳动者在工伤后与用人单位私了，且私了金额明显低于法定赔偿标准，这种情况下可能会被认定为用人单位逃避法律责任，劳动者可以在一定期限内申请劳动仲裁要求补足差额。
然而，仅仅因为达成了2万的私了协议本身，通常不会导致刑事责任的承担。除非在私了过程中存在故意隐瞒重要事实、伪造证据等严重违法行为，才可能会受到法律的制裁。
总之，工伤私了2万是否会判刑，要根据具体的情况来判断，主要看私了的过程是否合法合规。
二、工伤私了协议未付款如何起诉
若工伤私了协议未付款，可通过以下途径起诉。首先，准备好相关证据，如工伤认定决定书、医疗诊断证明、工伤私了协议等，这些证据能证明工伤事实及双方的约定。其次，确定诉讼主体，一般是受伤职工为原告，未履行付款义务的对方为被告。然后，向有管辖权的人民法院提起诉讼，通常是被告住所地或合同履行地的法院。在起诉书中，明确阐述诉讼请求，即要求被告支付工伤私了协议约定的款项，并说明事实和理由。法院受理案件后，会进行审理，在审理过程中，双方可以进行举证、质证等程序。如果证据充分且理由合理，法院一般会支持原告的诉讼请求，判决被告支付未付款项及可能产生的利息等相关费用。若被告不服判决，可在规定时间内上诉，上级法院会进行二审，最终确定案件的结果。
三、工伤私了还能申请工伤认定赔偿吗
如果工伤已经私了，一般情况下仍可申请工伤认定赔偿，但需满足一定条件。
如果私了协议中明确放弃了申请工伤认定赔偿的权利，那么通常难以再申请。但如果私了协议存在重大误解、显失公平等情形，或者用人单位未依法支付工伤待遇，劳动者仍可以申请工伤认定赔偿。
申请工伤认定需要提交相关材料，如工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。劳动保障行政部门会根据提交的材料进行审查，若符合认定条件，将作出工伤认定决定。
在申请工伤认定赔偿时，应注意申请时效，一般为一年。超过时效，将可能导致无法获得赔偿。
总之，工伤私了后能否申请工伤认定赔偿，要根据具体情况判断。如果对自身权益存在疑问，建议及时咨询专业律师。
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来源：头条-工伤私了还能申请工伤认定赔偿吗，工伤已经私了了,还可以起诉他吗?