一、保险怎么赔偿工伤
在工伤赔偿中，工伤保险可是发挥着重要作用呢！一般来说，如果买了工伤保险，那受伤后就得赶紧申报工伤认定。认定通过后，按照工伤的轻重程度和规定，赔偿项目包括医疗费、伤残补助金、停工留薪期工资等等。医疗费会按实际花销来报销，伤残补助金根据伤残等级来定，停工留薪期工资则能保证受伤期间的收入。不过，具体的赔偿标准和流程还得根据实际情况来确定哦！
二、非工伤赔偿怎么办
如果不属于工伤，那可能会有以下这几项补偿：
1.医疗费：不管实际花了多少，都可以报。
2.住院伙食补助费：住院期间吃住的费用也能报。
3.交通和住宿费：看病时坐车、住旅馆的钱也能报。
4.护理费：要是需要别人照顾，就可以要这个钱。
5.营养费：因为生病需要特别补充营养，所以可以要这个钱。
6.误工费：因为受伤不能上班，所以可以要这个钱。
7.残疾赔偿金：如果残疾了，干活儿受影响，就能拿到这个钱。
不过，每个地方的赔偿标准不太一样，最好还是问问当地的律师，他们能给你算得更清楚。
另外，别忘了把看病的单子、发票之类的收好，到时候打官司要用。
三、工伤赔偿辞职会赔偿多吗
其赔偿标准如下：
-一般赔偿：包括医疗费用、伙食住院补助费、食宿费、康复治疗费、交通费、辅助器具费、以及停工留薪等。
-伤残赔偿：职工因工致残被鉴定为十级及以上伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。
-解除劳动合同赔偿：职工提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金。
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