一、申请劳动能力鉴定的程序是怎样的
申请劳动能力鉴定，一般按如下程序进行：
一是提出申请。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提交相关材料，如工伤认定决定书、诊断证明等。
二是受理审核。劳动能力鉴定委员会收到申请材料后，会对材料进行审核。若材料不完整，会要求申请人补充；材料完整的，予以受理。
三是组织鉴定。劳动能力鉴定委员会会根据情况，从医疗卫生专家库中随机抽取专家组成专家组，依据相关标准，对工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行鉴定。
四是作出结论并送达。专家组根据鉴定情况提出鉴定意见，劳动能力鉴定委员会据此作出劳动能力鉴定结论，并及时送达申请鉴定的单位和个人。
二、劳动能力鉴定委员会归谁管理
劳动能力鉴定委员会的管理涉及不同层面。
在宏观管理上，劳动能力鉴定工作由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门共同负责。它们制定劳动能力鉴定的相关政策、标准等，对全国的劳动能力鉴定工作进行统筹规划和指导。
在具体实施层面，省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。社会保险行政部门在其中承担着重要的组织和管理职责，负责劳动能力鉴定委员会的日常工作安排，包括鉴定申请的受理、鉴定流程的组织实施等。
工会组织代表职工利益，参与鉴定工作的监督等环节；卫生行政部门则在医疗技术等方面提供专业支持和指导；经办机构和用人单位代表也在各自角度参与相关管理和监督，确保劳动能力鉴定工作公正、科学地开展。
三、如何申请劳动能力鉴定证明资料
申请劳动能力鉴定需准备以下证明资料：
第一，劳动能力鉴定申请表。该表可在劳动能力鉴定委员会办公室领取或其官网下载，需如实填写个人及工伤相关信息。
第二，工伤认定决定书原件及复印件。此决定书是认定工伤的法定文书，证明职工所受伤害为工伤，是申请劳动能力鉴定的重要前提。
第三，有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。包括但不限于医院的诊断书、X光片、CT报告、检验单等，全面反映受伤职工的病情及治疗情况。
第四，申请人的身份证明。如居民身份证等，用以确认申请人身份信息。
第五，其他可能需要的材料。例如，若存在职业病情况，需提供职业病诊断证明书；涉及因工负伤与疾病因果关系鉴定的，可能需提供相关病史资料等。
准备好上述资料后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，按规定流程进行鉴定。
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来源：临律-如何申请劳动能力鉴定证明资料，申请劳动能力鉴定需提交哪些材料