一、工伤导致右眼失明应评几级
工伤导致右眼失明的伤残等级评定，需依据专业的鉴定标准及实际情况确定。一般而言，可能在五级至七级左右，但确切等级必须经劳动能力鉴定委员会严格鉴定得出。
劳动能力鉴定委员会会综合多方面因素进行评定。一方面会考虑眼部损伤的具体情况，如眼球缺失、萎缩，或虽有眼球但无光感等不同情形对视力功能的影响程度。另一方面，还会结合对日常生活、工作及社会活动的影响。
申请鉴定时，需准备好相关材料，如工伤认定决定书、完整的病历资料等。鉴定过程中，专业人员会运用专业的检查设备和方法，评估眼部损伤及功能障碍程度。鉴于每个人受伤情形、恢复情况存在差异，最终以劳动能力鉴定委员会出具的鉴定结论为准，该结论具有权威性和法定效力。
二、工伤导致一侧眼球摘除是几级伤残
一侧眼球摘除一般会被认定为六级伤残。不过，具体的伤残等级需经专业的劳动能力鉴定机构依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准进行评定。
在工伤认定程序中，职工应先向社会保险行政部门提出工伤认定申请，提供劳动合同、医疗诊断证明等相关材料。认定为工伤后，再向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，提交工伤认定决定书、病历资料等。
劳动能力鉴定委员会会组织专家，按照相应标准，综合考虑职工的伤情、对劳动功能和生活自理障碍程度的影响等因素进行评定。六级伤残意味着职工身体存在较为严重的功能障碍，会对其劳动就业和日常生活造成较大影响。职工可依据最终的伤残等级，依法享受相应的工伤保险待遇，以保障自身权益。
三、工伤导致右眼摘除能赔付多少
工伤导致右眼摘除的赔付金额需经一系列法定程序确定，难以直接给出具体数额。
首先，要进行工伤认定，确定伤害属于工伤范畴。接着，进行劳动能力鉴定，这一步极为关键，右眼摘除一般会被评定为较高伤残等级，可能在六级到四级之间，具体依实际情况而定。
赔付项目包括多个方面。一是医疗费用，按实际支出赔付，涵盖治疗工伤的各项费用。二是停工留薪期工资，停工留薪期内原工资福利待遇不变。三是一次性伤残补助金，根据伤残等级确定具体标准，如六级伤残为16个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。四是伤残津贴，五级、六级伤残且保留劳动关系、难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴；一至四级伤残的，从工伤保险基金按月支付伤残津贴。五是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，在解除或终止劳动合同时支付，标准由各省级人民政府规定。
最终赔付金额需综合多因素确定，建议及时申请工伤认定与劳动能力鉴定，依鉴定结果依法主张权益。
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