一、郑州工伤界定标准
在郑州，工伤界定遵循《工伤保险条例》规定的标准。
在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤。例如职工在车间操作机器时受伤。
工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的也属于工伤。像上班前准备工具、下班后清理工作场地受伤。
在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的同样认定为工伤，比如保安在制止不法行为时受伤。
患职业病的属于工伤范畴，需经专业职业病诊断机构诊断。
因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，认定为工伤。
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤，需有交通事故责任认定书等材料。
在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。
在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，按工伤处理。
属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，也认定为工伤。
二、劳动能力鉴定后怎么申请工伤赔偿
劳动能力鉴定完成后申请工伤赔偿，按以下步骤进行：
第一，确认用人单位是否已缴纳工伤保险。若已缴纳，准备工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、本人身份证明、医疗费用票据等材料，提交给用人单位或当地社保经办机构。材料务必确保真实、完整，以保障赔偿申请顺利进行。
第二，若用人单位未缴纳工伤保险，职工应与用人单位就工伤赔偿事宜进行协商。协商内容涵盖赔偿项目及具体金额，常见赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。若协商一致，签订赔偿协议。
第三，若协商不成，职工可通过法律途径维权。向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，提交相关证据材料，请求裁决用人单位支付工伤赔偿费用。对仲裁结果不满意的，还可在规定期限内向人民法院提起诉讼。
申请工伤赔偿过程中，职工要注意收集、保存相关证据，了解自身权益和法律规定，以切实维护自身合法权益。
三、工伤劳动能力鉴定需要哪些资料
进行工伤劳动能力鉴定，一般需准备以下资料：
第一，劳动能力鉴定申请表。该表可在劳动能力鉴定委员会办公室领取或其官方网站下载，需如实填写相关信息。
第二，工伤认定决定书原件和复印件。这是确定职工所受伤害为工伤的关键依据，由社会保险行政部门出具。
第三，有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。包括但不限于医院的诊断书、病历本、各类检查影像资料等，能全面反映职工受伤后的治疗及恢复情况。
第四，申请人的身份证明。通常为居民身份证，用以确认申请人身份信息。
第五，其他可能需要的材料。例如，若职工因工伤安装辅助器具，需提供辅助器具配置机构出具的配置证明等。
准备资料时务必确保其真实性与完整性，按要求提交，以保障劳动能力鉴定程序顺利进行。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●郑州工伤界定标准最新
●郑州工伤界定标准是多少
●郑州工伤认定标准及赔偿
●郑州工伤界定标准是什么
●郑州工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准
●郑州市工伤伤残等级评定标准及赔偿标准
●2019年郑州市工伤最新标准
●郑州工伤界定标准是多少
●郑州工伤伤残鉴定标准
●郑州市工伤赔付标准
●劳动能力鉴定后怎么拿到赔偿金
●劳动能力鉴定之后怎么办
●劳动能力鉴定做完后怎么走赔偿
●劳动能力鉴定结果出来后怎么申请赔偿
●劳动能力鉴定做完怎么申请赔偿?有时间限制吗?
●劳动能力鉴定完后还要走什么程序?
●劳动能力鉴定出来了怎么申请赔偿
●劳动能力鉴定完毕后怎么获取赔偿
●劳动能力鉴定后有赔偿吗
●劳动能力鉴定结果出来后如何办理赔偿金
来源：中国法院网-工伤劳动能力鉴定需要哪些资料，