一、工伤两节手指没了怎么赔偿
两节手指因工伤缺失，赔偿需按以下步骤和标准进行：
首先要进行工伤认定。职工应在事故伤害发生之日起一定期限内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，提交相关材料，如劳动合同、医疗诊断证明等，经认定为工伤后才可享受工伤待遇。
接着进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。两节手指缺失一般可能构成不同等级的伤残，具体等级由专业鉴定机构根据相关标准评定。
赔偿项目及标准方面：
1.医疗费用：按实际发生的合理费用由工伤保险基金支付。
2.停工留薪期工资：职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3.伤残补助金：根据伤残等级，从工伤保险基金按一定月数支付，例如十级伤残为7个月的本人工资。
4.若解除或终止劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等，具体标准由各省规定。
若单位未缴纳工伤保险，相关费用由单位承担。
二、东莞市工伤10级赔偿标准
东莞市工伤10级的赔偿标准主要涉及以下几个方面：
一是一次性伤残补助金。标准为7个月的本人工资，本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
二是一次性工伤医疗补助金。由工伤保险基金支付，具体标准为1个月的本人工资。
三是一次性伤残就业补助金。由用人单位支付，标准为4个月的本人工资。
四是停工留薪期工资。职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
五是其他费用。还可能包括医疗费、护理费、住院伙食补助费等，这些费用根据实际发生情况，按照相关规定进行报销或支付。
三、7级工伤一共赔多少万
7级工伤的赔偿金额并非固定数值，具体赔偿数额需结合多种因素确定，主要赔偿项目及计算方式如下：
一是一次性伤残补助金。标准为13个月的本人工资，本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
二是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，不同地区金额差异较大。
三是其他费用。还可能包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费等。医疗费根据实际支出计算，停工留薪期工资按原工资福利待遇不变由所在单位按月支付等。
综上，7级工伤赔偿金额需根据实际情况，按照当地规定及职工本人工资等进行具体计算。
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来源：临律-7级工伤一共赔多少万，七级工伤赔偿大概多少钱2021