一、工伤鉴定下来10级后续怎么弄
工伤鉴定为10级后，可按以下步骤处理：
一是确认赔偿主体。一般由工伤保险基金和用人单位分别承担相应赔偿责任。若单位未缴纳工伤保险，则全部赔偿责任由用人单位承担。
二是计算赔偿金额。10级工伤赔偿项目主要包括一次性伤残补助金，标准为7个月本人工资，由工伤保险基金支付；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。此外，还有医疗费、停工留薪期工资等其他合理费用。
三是协商赔偿事宜。职工可与用人单位就赔偿金额进行协商，若协商一致，签订赔偿协议，用人单位按协议支付赔偿款。
四是申请劳动仲裁。若协商不成，职工可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径维护自身合法权益。
二、工伤鉴定为十级后该怎么做呢
工伤鉴定为十级后，可按以下步骤进行处理：
一是确认赔偿主体。一般由用人单位承担赔偿责任，若用人单位依法缴纳了工伤保险，部分赔偿费用由工伤保险基金支付。
二是计算赔偿数额。十级工伤的赔偿项目主要包括一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。此外，还可能涉及医疗费、停工留薪期工资等其他费用。
三是协商赔偿事宜。职工可与用人单位就赔偿金额进行协商，若协商一致，签订赔偿协议并按协议履行。
四是申请劳动仲裁或提起诉讼。若协商不成，职工可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，还可向人民法院提起诉讼，通过法律途径维护自身合法权益。
三、无证驾驶能否被认定为工伤事故
无证驾驶一般不能被认定为工伤事故。根据相关法律规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可认定为工伤。但如果职工无证驾驶，其行为违反了《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，往往会被认定为对事故发生负有主要责任或全部责任。
具体来说，在工伤认定中会考量以下因素：
一是责任认定。交通管理部门出具的事故责任认定书是重要依据，若无证驾驶被认定为承担主要责任及以上，通常不符合工伤认定条件。
二是法律规定的限制。工伤保险制度旨在保障职工因工作原因受到的合法伤害，无证驾驶这种违反法律的行为，不属于法律所保护的合理范畴。
三是社会公共利益考量。鼓励和保障合法、合规的行为，对无证驾驶等违法违规行为不予认定工伤，有利于引导职工遵守法律法规，维护社会公共安全和正常秩序。
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来源：临律-无证驾驶能否被认定为工伤事故，无证驾驶可以申请工伤吗