一、青海省煤矿九级工伤赔偿标准
青海省煤矿九级工伤赔偿标准如下：
1.一次性伤残补助金：依据《工伤保险条例》，九级伤残为9个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2.一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付。具体标准根据青海省规定执行，通常以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，九级一般为一定月数的工资，用于保障工伤职工后续的医疗康复需求。
3.一次性伤残就业补助金：由用人单位支付。同样以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，按照规定的月数发放，旨在帮助工伤职工在就业方面获得一定补偿。
4.停工留薪期工资：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
5.其他费用：包括医疗费、护理费、住院伙食补助费、交通费等，按实际发生情况，依相关规定报销或支付。
二、报工伤还能在原单位上班吗
报工伤后通常是可以在原单位继续上班的，不过需要根据具体伤情和实际情况来确定。
一方面，如果工伤职工的伤情较轻，经过治疗后不影响其正常工作，那么职工可以回到原工作岗位继续上班。在此期间，职工可依法享受相应的工伤待遇，如医疗费用报销等，而单位也应保障职工的合法权益，不得因职工报工伤而歧视或不合理对待。
另一方面，如果职工伤情较重，需要较长时间治疗和康复，可能无法立即回到原岗位工作。这种情况下，职工可根据医生的建议进行休息和康复治疗。在停工留薪期内，职工原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。待职工康复后，若身体条件允许，再回到原岗位或者根据实际情况由单位安排合适的其他岗位工作。
总之，报工伤与能否在原单位上班并非绝对矛盾，需综合考虑伤情和实际工作情况。
三、拿到工伤认定书后下一步该怎么办门牙摔掉了
拿到工伤认定书后，接下来按以下步骤处理门牙摔掉的工伤情况：
首先，进行劳动能力鉴定。向当地劳动能力鉴定委员会提出申请，需准备工伤认定书、相关病历资料、身份证明等材料。劳动能力鉴定能确定因门牙摔掉造成的劳动功能障碍程度，即伤残等级，这对后续赔偿至关重要。
其次，依据鉴定结果主张赔偿。若构成伤残，赔偿项目一般包括一次性伤残补助金，其标准根据伤残等级确定；如果劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，还可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定。此外，治疗门牙产生的医疗费、停工留薪期工资等也应由用人单位或工伤保险基金承担。
最后，与用人单位、工伤保险基金协商赔偿事宜。若协商顺利，可尽快获得应得赔偿；若协商不成，可通过劳动仲裁甚至诉讼等法律途径维护自身合法权益。
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来源：头条-拿到工伤认定书后下一步该怎么办门牙摔掉了，拿了工伤认定书下一步做什么