一、工伤拍的片子要保留吗
工伤拍的片子应当保留。
工伤认定及后续处理过程中，片子作为重要的医疗诊断资料，具有关键作用。首先，在申请工伤认定阶段，片子能直观呈现受伤部位及损伤程度，有助于劳动保障行政部门准确判断伤害是否因工作原因导致，是认定工伤的重要证据之一。
其次，在劳动能力鉴定环节，专家会依据片子等医疗资料，对工伤职工的伤残等级进行评定。片子所反映的伤情细节，直接影响最终的伤残等级认定，进而关乎职工所能获得的工伤保险待遇。
再者，若后续因工伤赔偿等问题引发纠纷，进入劳动仲裁或诉讼程序，片子作为原始证据，对于证明职工的工伤情况及应得权益，至关重要。
所以，为保障自身合法权益，工伤职工务必妥善保留拍的片子及相关病历资料。
二、工地工伤赔偿标准法律咨询
工地工伤赔偿标准需依据多种因素确定。
首先是医疗费用，按实际治疗工伤所花费的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
其次是停工留薪期工资，职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，停工留薪期一般不超过12个月，情况特殊可延长。
再者是伤残津贴，经劳动能力鉴定达到伤残等级的，根据不同等级，从工伤保险基金按月支付相应比例的伤残津贴。例如，一级伤残为本人工资的90%，二级为85%等。
还有一次性伤残补助金，同样依据伤残等级，由工伤保险基金支付，一级伤残为27个月的本人工资，二级为25个月等。
另外，若工伤职工需安装辅助器具，按照国家规定的标准从工伤保险基金支付费用。职工因工伤生活不能自理，经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费，分不同等级支付相应比例费用。
若用人单位未依法缴纳工伤保险，上述费用由用人单位承担。
三、工地工伤的赔偿标准
工地工伤赔偿标准涉及多个方面：
（一）医疗费用。按实际治疗工伤所花费的费用支付，包含挂号费、检查费、治疗费等，需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
（二）停工留薪期工资。职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可适当延长，但延长不得超过12个月。
（三）伤残津贴。经劳动能力鉴定构成伤残等级的，根据不同等级支付相应津贴。如一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%等。
（四）一次性伤残补助金。根据伤残等级确定，一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资等。
（五）生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。评定伤残后需要生活护理的，按生活完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理三个不同等级，分别以统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%支付。
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