一、工伤赔偿款项直接打到哪个账户
工伤赔偿款项的支付账户情况如下：
一是单位账户。如果是由工伤保险基金支付的部分赔偿，例如一次性伤残补助金等，一般会先支付到用人单位的账户，再由用人单位转交给工伤职工。这是因为工伤保险的参保及理赔等手续多是由用人单位统一办理，工伤保险经办机构基于管理和流程规范，会先将款项拨付给单位。
二是职工本人账户。部分赔偿款项如一次性工伤医疗补助金等，在一些地区和情况下，也可经工伤职工本人申请，工伤保险基金直接支付到工伤职工本人的银行账户。这种方式能保障职工及时、直接地获得赔偿款项，避免可能出现的单位截留等问题。
三是协议约定账户。在一些协商解决工伤赔偿的情况下，赔偿各方可以通过签订协议，约定赔偿款项支付到特定的账户，该账户可以是职工本人的，也可以是双方认可的其他账户。
二、个人工伤认定后怎么获得赔偿
个人工伤认定后，可按以下步骤获得赔偿：
一是进行劳动能力鉴定。在伤情相对稳定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，由该委员会依据相关标准对伤残等级等进行评定，确定具体的伤残情况，这是确定赔偿数额的重要依据。
二是确定赔偿主体。一般情况下，由用人单位支付部分赔偿项目，如停工留薪期工资等；工伤保险基金支付其他项目，如医疗费、一次性伤残补助金等。若用人单位未缴纳工伤保险，则全部赔偿责任由用人单位承担。
三是申请赔偿。携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等相关材料，向用人单位或工伤保险经办机构提出赔偿申请。若双方对赔偿事宜协商一致，可按协商结果进行赔偿；若协商不成，劳动者可通过劳动争议仲裁或诉讼等法律途径解决，维护自身合法权益，确保获得应有的工伤赔偿。
三、工伤认定等伤好了再去做行吗
工伤认定一般不建议等伤好了再去做，原因主要有以下几点。
其一，从法律规定来看，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果等伤好了再去做，很可能超过法定申请期限，导致权益难以保障。
其二，伤情的原始状态对于工伤认定及后续的劳动能力鉴定等都非常重要，伤后及时认定更有利于准确判断伤情与事故的关联性等关键问题。所以，应尽快按规定申请工伤认定。
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来源：头条-工伤认定等伤好了再去做行吗，工伤认定是伤好了再做吗