成都工伤职工住院生活补助标准,四川成都工伤事故赔偿标准明细

劳动纠纷 编辑:湛晴婉

一、成都工伤职工住院生活补助标准

成都工伤职工住院生活补助标准如下:

在工伤职工住院治疗工伤期间,会发放伙食补助费。具体标准为每人每天30元。该费用旨在保障工伤职工在住院期间的基本生活需求,有助于其更好地恢复身体机能。

需要注意的是,若工伤职工到统筹地区以外就医,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。同时,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

此外,工伤职工还依法享有其他工伤保险待遇,如工伤医疗待遇、伤残待遇、工亡待遇等。单位和职工应及时了解并按照相关规定,确保工伤职工能充分享受应有的权益,以保障其后续的生活及康复需求。

二、四川成都工伤事故赔偿标准明细

成都工伤事故赔偿标准明细如下:

1. 医疗费:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。

2. 停工留薪期工资:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

3. 住院伙食补助费:由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

4. 护理费:生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。

5. 一次性伤残补助金:根据伤残等级,从工伤保险基金按伤残等级支付。

6. 伤残津贴:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金按月支付伤残津贴。

7. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:五级、六级伤残职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的,七级至十级伤残职工劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

需注意,具体赔偿金额需根据工伤认定情况、劳动能力鉴定结果以及实际发生的费用等来确定。

三、成都市工伤务工赔偿标准一览表

成都市工伤务工赔偿标准依据《工伤保险条例》等相关法律法规确定。

停工留薪期工资:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。

此外,若职工因工伤需要安装辅助器具,按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。职工因工伤发生的其他费用,如治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等,也按照相应规定由工伤保险基金或用人单位支付。具体赔偿标准会因工伤的具体情形、伤残等级等因素而有所不同,需根据实际情况准确适用法律规定来确定赔偿数额。

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