一、退休了工伤工资怎么算工资待遇北京
退休后一般不存在工伤认定及工伤工资待遇问题。因为退休人员与用人单位之间通常不构成劳动关系，而是劳务关系。
若退休人员在工作中受伤，不适用《工伤保险条例》来认定工伤及享受工伤待遇。但如果符合人身损害侵权情形，可依据《民法典》相关规定，通过民事侵权途径主张赔偿。赔偿项目包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
不过，有一种特殊情况，即达到或超过法定退休年龄，但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇，继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的，用人单位依法承担工伤保险责任。在此情况下，其工伤认定、劳动能力鉴定及待遇标准等按照《工伤保险条例》相关规定执行，工资待遇按照停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。具体在北京的实施细节，还需结合当地政策进一步确定。
二、牙磕掉算不算工伤
牙磕掉是否算工伤，需依据具体情况判定。
工伤认定的关键在于是否符合《工伤保险条例》规定的情形。若牙磕掉是在工作时间和工作场所内，因工作原因直接导致，比如在操作机器时因机器故障致使牙齿受伤，或者在履行工作职责过程中遭受意外伤害造成牙磕掉，一般可认定为工伤。
若是在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害而磕掉牙齿，也可能被认定为工伤。
然而，如果是在工作场所之外，非因工作原因导致牙磕掉，如在下班途中因个人不慎摔倒磕掉牙齿，通常不算工伤。另外，若是因个人故意或重大过失导致牙磕掉，如工作时违反操作规程、打架斗殴等行为造成，也难以认定为工伤。
要确定牙磕掉是否属于工伤，需收集相关证据，如事故经过的证人证言、医疗诊断证明等，按照工伤认定程序向当地社会保险行政部门提出申请，由其根据具体情况作出认定结论。
三、上班途中坐私家车受伤算工伤吗
上班途中乘坐私家车受伤，是否算工伤需依具体情况判定。
依据《工伤保险条例》，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
若乘坐私家车受伤是因交通事故，且职工在该事故中不承担主要责任，比如是私家车被其他车辆追尾，私家车司机负主要责任或同等责任，职工负次要责任或无责任，这种情况下符合工伤认定条件，可认定为工伤。
若受伤并非交通事故导致，比如因私家车自身突发机械故障等意外情况受伤，或者职工在交通事故中承担主要责任甚至全部责任，则通常不能认定为工伤。
职工若认为属于工伤，应及时收集相关证据，如事故责任认定书、医疗诊断证明等，按照规定程序向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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来源：临律-上班途中坐私家车受伤算工伤吗，开私家车上班途中出车祸算工伤