一、摔断半颗牙齿工伤怎么赔偿
如果因工作原因摔断半颗牙齿被认定为工伤，可以从以下方面获得赔偿：
（一）医疗费用
由工伤保险基金支付符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的治疗牙齿相关的医疗费用。例如补牙、根管治疗等必要的治疗花费。
（二）停工留薪期工资
在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般根据医疗机构的诊断证明来确定，主要是受伤后恢复所需要的合理休息时间。
（三）如果牙齿损伤严重，经劳动能力鉴定构成伤残等级的
1. 一次性伤残补助金：从工伤保险基金按伤残等级支付相应的一次性伤残补助金。
2. 若解除劳动关系，还会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
首先要进行工伤认定，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等材料，认定为工伤后再进行后续的赔偿流程。
二、工伤二级最少赔偿多少
工伤二级赔偿包含多个项目。
（一）一次性伤残补助金
二级伤残的一次性伤残补助金为25个月的本人工资。
（二）伤残津贴
按月支付伤残津贴，标准为本人工资的85%，并由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
（三）生活护理费
根据生活自理程度，生活护理费分为完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三个不同等级，分别按照统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%支付。
此外，还有停工留薪期工资、住院伙食补助费、辅助器具费等赔偿项目，具体数额需根据实际情况计算，例如停工留薪期工资根据受伤职工的原工资福利待遇和停工留薪期时长确定，住院伙食补助费根据当地标准确定，辅助器具费按照国家规定的标准计算等。所以难以确定一个最少赔偿的固定数值。
三、回家上楼摔伤算工伤吗赔偿多少
回家上楼摔伤通常不算工伤。工伤是指在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害等法定情形。回家上楼不属于工作相关的活动范围。
关于赔偿，如果不属于工伤则不能获得工伤赔偿。但如果是因为楼梯存在安全隐患等第三方原因导致摔伤，可以追究相关责任人的侵权赔偿责任。比如，若是小区楼梯的物业管理不善，如照明设施损坏、楼梯扶手损坏等导致摔伤，可以要求物业公司赔偿医疗费、误工费、护理费等相关费用。医疗费根据实际支出计算，误工费按照误工天数和个人收入情况确定，护理费根据护理的实际需求和市场护工价格等确定。如果是自己不小心没有任何第三方因素导致摔伤，只能自行承担医疗等费用。
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