一、工伤伤残鉴定评定标准
工伤伤残鉴定评定标准主要依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》。具体标准如下：
一级伤残：器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理。例如，极重度智能损伤等。
二级伤残：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理。像重度智能损伤等情况。
三级伤残：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理。
四级伤残：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理。
五级伤残：器官大部缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理。
六级伤残：器官大部缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理。
七级至十级伤残：主要是器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，生活能自理。伤残鉴定需由专业机构按规范程序进行评定。
二、工伤十级能办残疾证吗
工伤十级一般不能办理残疾证。具体分析如下：
工伤鉴定与残疾证的评定标准不同。工伤十级是依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》进行评定的，主要侧重于职工因工伤导致的劳动能力受损程度，目的是确定职工在劳动就业和工伤保险待遇等方面的权益。
而残疾证的办理是依据《残疾人残疾分类和分级》国家标准，将残疾人分为视力、听力、言语、肢体、智力、精神及多重残疾七大类，按照不同类别和程度划分为不同等级。一般来说，工伤十级的伤残程度尚未达到办理残疾证所要求的残疾标准。
不过，也不能一概而论，需要根据具体的身体状况和功能受限情况，按照残疾证评定标准进行专门的鉴定。若职工的工伤伤情确实符合残疾证评定标准中的相关类别和等级要求，经过指定机构的评估和认定后，是可以办理残疾证的。
三、工作期间没有工作算工伤吗
在工作期间没有实际进行工作是否算工伤，需要根据具体情况来判断：
1. 若因工作原因处于待命状态。例如，某些特殊行业的工作人员，像消防员、医护急救人员等，在工作期间虽暂时没有具体任务，但需随时待命准备应对突发状况。在此期间因突发疾病或遭受意外伤害，且该伤害与工作环境等存在关联，通常可认定为工伤。
2. 若因单位安排从事与工作相关的准备性或收尾性工作。比如，工人在工作前准备工具、工作后清理场地等，在这个过程中发生意外伤害，一般也可认定为工伤。
3. 若在工作期间擅自离岗、从事与工作无关的私人事务而发生伤害，通常不能认定为工伤。因为这种情况下，伤害的发生并非因工作原因。
总之，判断是否为工伤的关键在于伤害是否因工作原因、在工作时间和工作场所内发生。
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来源：头条-工作期间没有工作算工伤吗，没有工作受伤了有误工费吗