一、工伤认定失败后如何报医保有时效
工伤认定失败后若要通过医保报销，需注意时效问题。一般而言，不同地区医保报销时效规定存在差异，通常要求在医疗费用发生后的一定期限内申报。
多数地方规定，自医疗费用结算完成起，需在几个月至一年不等的时间内进行医保报销申报。例如，有的地区要求在医疗费用结算后的6个月内申报；有的则设定为1年。
为确保能顺利及时报销，建议在工伤认定失败后，尽快了解当地医保部门具体的时效规定。同时，妥善保存好与就医相关的各类凭证，包括病历、诊断证明、费用清单、发票等。这些材料是医保报销的关键依据。
若未能在规定时效内申报，可能面临无法报销或报销受阻的情况。所以，在得知工伤认定失败后，应第一时间向当地医保经办机构咨询，按照其指引及时准备材料并在规定时效内完成医保报销申报，以维护自身的医保权益。
二、工伤认定失败后如何报医保
工伤认定失败后，若相关医疗费用想要通过医保报销，可按以下步骤操作：
一是确认医保参保状态。确保自己已正常参加基本医疗保险，且处于医保待遇享受期内，这是报销的前提条件。
二是准备报销材料。一般需要提供病历、诊断证明、检查检验报告、医疗费用发票、费用明细清单等。这些材料需真实、完整，能准确反映治疗过程和费用支出情况。
三是向医保经办机构提出申请。在规定时间内，将准备好的材料提交至参保地的医保经办机构或其指定的受理点。部分地区可通过线上平台申请，按要求上传相关材料即可。
四是等待审核与报销。医保经办机构会对提交的材料进行审核，核实医疗费用的合理性和合规性。审核通过后，会按照医保政策规定的报销比例和范围，对符合条件的费用进行报销，报销金额会支付至指定账户。
三、工伤没通过劳务损害怎么赔偿
若工伤认定未通过，但存在劳务损害情形，赔偿问题需依具体情况分析。
首先，需明确劳务关系中双方责任。根据《民法典》相关规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。这意味着要确定接受劳务一方是否存在过错，比如是否提供了安全的工作环境、是否尽到必要的安全保障义务等。
其次，关于赔偿范围。通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。若造成残疾，还需赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；若不幸导致死亡，需赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
再者，确定赔偿方式。双方可先协商解决赔偿事宜，达成一致后签订赔偿协议。若协商不成，提供劳务方可以向法院提起民事诉讼，通过法律途径维护自身权益。在诉讼过程中，需提供相关证据，如劳务合同、工作证、医疗费用清单、误工证明等，以证明劳务关系存在以及损害后果与劳务活动之间的关联性，以便法院公正判决。
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来源：中国法院网-工伤没通过劳务损害怎么赔偿，工伤认定没有通过可以申请劳动仲裁吗