一、下班回家的路上骑车摔倒了算工伤吗
下班回家路上骑车摔倒是否算工伤，需分情况判断：
其一，若是在正常的下班回家途中，因自身原因不慎骑车摔倒，比如自己不小心撞到路边障碍物等，这种情况一般不算工伤。因为根据相关法律规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才认定为工伤，自身原因摔倒不符合该条件。
其二，如果骑车摔倒不是自身原因，而是因为道路施工存在安全隐患，且相关部门未设置明显警示标志等外力因素导致的，且本人在该事故中不承担主要责任，那么这种情况可以认定为工伤。此时需及时报警，由交警等相关部门出具事故责任认定书等证明材料，以便后续申请工伤认定。
二、浙江工伤9级赔偿标准
浙江工伤9级赔偿标准主要包含以下几方面：
一次性伤残补助金：标准为9个月的本人工资，本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付，浙江省标准为4个月的上年度全省在岗职工月平均工资。
一次性伤残就业补助金：由用人单位支付，标准为4个月的上年度全省在岗职工月平均工资。
停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊的，经确认可适当延长，但延长不得超过12个月。
此外，还可能涉及医疗费、护理费、住院伙食补助费等，这些费用根据实际发生情况，按规定予以报销或支付。
三、工人下班骨折算吗算工伤吗
工人下班途中骨折是否算工伤，需依据具体情况判定。
依据《工伤保险条例》，在下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这包含两个关键要素：一是事故类型限定于上述列举的几种；二是责任认定要求本人并非主要责任。若工人下班途中因自身不小心摔倒致骨折，通常难以认定为工伤，因为这并非上述特定事故导致，也不存在非本人主要责任的情况。
然而，要是工人下班途中被机动车碰撞骨折，且经交通管理部门认定，工人不负主要责任或同等责任、次要责任，那么这种情况可认定为工伤。此时，工人所在单位应在事故伤害发生之日起30日内，向社会保险行政部门提出工伤认定申请；用人单位未提出的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内可直接提出申请。
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