一、工伤是单位报好还是个人报好
一般而言，单位申报工伤有一定优势，但在特定情况下个人申报也有其必要性。
单位申报方面，优势较为明显。一是申报时间相对充足，单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申报，特殊情况可适当延长。二是单位掌握较多与工伤认定相关的材料，如劳动关系证明、工作相关材料等，申报流程相对熟悉，有助于顺利完成申报工作，职工能及时获得工伤待遇。
然而，若单位未按规定申报，如存在故意拖延、拒绝申报等情况，此时个人申报就尤为重要。个人可在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申报。个人申报能保障自身合法权益，避免因单位原因导致无法享受工伤待遇。
总体来说，正常情况下单位申报更好，能更高效地处理工伤认定事宜。但当单位不履行申报义务时，个人应积极主动申报，维护自身权益。
二、出了工伤私了好还是走法院程序
出了工伤，选择私了还是走法院程序各有利弊。
私了的优势在于程序简便、快速。双方直接协商赔偿事宜，能节省时间和精力，尽快拿到赔偿款，恢复正常生活。而且私了氛围相对缓和，有利于维持双方一定的合作关系或人际关系。但私了也存在风险，由于缺乏专业评估和法定程序约束，赔偿金额可能低于法定标准，劳动者权益难以得到充分保障，且私了协议履行缺乏强制力，若一方反悔，可能面临索赔困难。
走法院程序则具有权威性和公正性。法院会依据法律规定和证据，准确认定工伤责任和赔偿数额，确保赔偿合理合法。一旦判决生效，具有强制执行力，能保障权益实现。然而，法院程序较为复杂，需耗费较长时间，从立案、审理到判决，可能历经数月甚至更久，还需投入一定的诉讼成本，包括诉讼费、律师费等，同时要承担结果不确定性风险。
一般而言，若工伤情况简单、责任明确、双方对赔偿数额争议不大，私了是不错选择；若工伤严重、赔偿争议大或担心私了权益受损，走法院程序更能保障合法权益。
三、工伤死亡走法律好还是私了好
工伤死亡后选择走法律程序还是私了，需综合多方面因素考量。
从法律程序角度看，其具有规范性和公正性。通过法律途径，能依据明确的法律法规和法定程序进行认定与赔偿计算。劳动行政部门会严格审核工伤认定申请，确定是否属于工伤；劳动仲裁或法院诉讼也会基于证据和法律规定作出裁决。这样能确保赔偿标准合法合理，保障死者家属应得的各项赔偿权益，如丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金等，且具有强制执行力，若用人单位不履行，可申请强制执行。
私了则具有灵活性和高效性。私了过程相对简便，无需经历繁琐的法律流程，能较快获得赔偿，缓解家属经济压力。同时，私了在一定程度上能维护与用人单位的关系。然而，私了也存在风险，由于缺乏专业法律指导和法定程序监督，赔偿金额可能低于法定标准，导致家属权益受损。
总体而言，若双方对事实和赔偿金额争议不大，且用人单位有诚意积极赔偿，私了可快速解决问题。若对工伤认定、赔偿标准等存在分歧，走法律程序能更好地维护家属合法权益，确保获得应有的赔偿。
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来源：头条-工伤死亡走法律好还是私了好，工伤死亡私了还能报警吗