一、工伤10级及工伤赔偿标准是多少
工伤10级的认定标准主要包括：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍等。
工伤赔偿标准如下：
1.一次性伤残补助金：为7个月的本人工资。
2.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
3.医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资等实际发生的费用，按规定由工伤保险基金或用人单位支付。
需要注意的是，具体的赔偿标准可能因地区而异，不同地区的工伤保险条例和相关规定可能会有所不同。此外，还需根据实际情况进行具体计算和核算，以确保劳动者的合法权益得到充分保障。
二、工伤保险费多长时间交纳
工伤保险费通常按月交纳。用人单位应当按时缴纳工伤保险费，以确保劳动者在遭受工伤事故时能够及时获得相应的工伤保险待遇。如果用人单位未按时缴纳工伤保险费，由社会保险经办机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。同时，劳动者个人无需缴纳工伤保险费，工伤保险费全部由用人单位承担。用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。这样既保障了劳动者的合法权益，也促使用人单位履行其应尽的义务。
三、工伤10级伤残赔偿标准临沂
在临沂，工伤10级伤残的赔偿标准主要包括以下几个方面。一是一次性伤残补助金，为7个月的本人工资。二是劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，为3个月的临沂市上年度职工月平均工资；由用人单位支付一次性伤残就业补助金，为7个月的临沂市上年度职工月平均工资。此外，职工治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、统筹地区以外就医的交通食宿费等费用，也按照相关规定进行赔偿。需要注意的是，具体的赔偿金额会根据职工的工资水平、临沂市上年度职工月平均工资等因素而有所差异。在实际计算赔偿金额时，应按照相关法律法规和当地的政策规定进行准确核算。
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来源：头条-工伤10级伤残赔偿标准临沂，临沂市十级伤残工伤赔偿标准2020