一、晋江工伤十级赔偿多少
1.医疗费用：凭据医院发票，社保负担约8成，单位承担约2成。
2.住院伙食津贴：按住院天数，每天100元的标准，社保承担7成。
3.交通费用：金额在300元至1000元之间，全部由社保承担。
4.停工留薪补贴：按照工伤前工资标准，依据停工期的长短，以劳动部门鉴定为准，由单位支付。
5.陪护薪酬：依据住院天数计算，每人每天50元，由单位承担。
6.一次性伤残补助金：按照工伤前工资标准，发放7个月的补助金，由社保承担。
7.一次性医疗补助金：按照工伤前工资标准，发放1个月的补助金，由社保承担。
8.一次性伤残就业补助金：按照工伤前工资标准，发放4个月的补贴金，由单位承担。
二、工地工伤胸部骨折怎么赔偿
当胸部骨折被认定为工伤后，这类劳动者将有权享受一系列工伤赔偿权益。
首先，他们可以获得全面的工伤医疗补偿，包括因治疗胸部骨折而产生的所有医疗费用、住院期间的伙食补贴等。
其次，根据受伤的严重程度，他们还有机会获得一次性伤残补助金，具体金额将根据残疾等级和个人工资标准来确定。
此外，部分符合条件的工伤受害者还可以领取伤残津贴，这是一种按月发放的特殊福利，主要用于满足他们的基本生活需求。
整个赔偿处理过程的目的是确保所有工伤受害者都能及时、有效地得到治疗援助，并获得合理的经济补偿。
三、下岗失业怎么界定工伤赔偿
根据《工伤保险条例》规定，工伤职工被鉴定为一级至十级伤残的，将由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。具体标准为：一级伤残，本人工资×27；二级伤残，本人工资×25；三级伤残，本人工资×23；四级伤残，本人工资×21；五级伤残，本人工资×18；六级伤残，本人工资×16；七级伤残，本人工资×13；八级伤残，本人工资×11；九级伤残，本人工资×9；十级伤残，本人工资×7。
同时，工伤职工被鉴定为一级至六级伤残的，还将按月领取伤残津贴。具体标准为：一级伤残，本人工资×90％；二级伤残，本人工资×85％；三级伤残，本人工资×80％；四级伤残，本人工资×75％；五级伤残，本人工资×70％；六级伤残，本人工资×60％。
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