涉嫌医疗事故判多少年以上,眼睛受工伤瞎了怎么赔偿

劳动纠纷 编辑:潘和

一、涉嫌医疗事故判多少年以上

在医疗事故中,如果医疗人员的行为触犯了刑法,那么他们可能会被判刑。比如说,医务人员由于严重不负责任,导致就诊人死亡或者身体健康受到严重损害,就会被判处三年以下有期徒刑或者拘役。如果医疗事故构成了犯罪,那么相关责任人就必须承担刑事责任,可能会被判刑。根据我国法律规定,医疗机构发生医疗事故的,对负有责任的医务人员,会依照刑法关于医疗事故罪的规定,依法追究其刑事责任;如果还不够刑事处罚,就会依法给予行政处分或者纪律处分。

二、眼睛受工伤瞎了怎么赔偿

若因工伤导致一目失明,根据相关规定:一眼丧失或仅存光感,而另一眼矫正视力达0.8以上者,为七级伤残。工伤七级伤残者享有以下待遇:

1、一次性伤残补助金:以受伤前月薪13倍计算;

2、一次性工伤医疗补助金,由工伤保险基金承担;

3、一次性就业补助金,在劳工合同期满或员工主动辞职时发予。如工作单位未依法缴纳工伤保险,则需自行承担相应费用。若用人单位拒付,可先由工伤保险基金垫付,再由用人单位偿还。若用人单位仍不偿还,社会保险经办机构有权追偿。若单位未缴社保,所有费用均由单位承担。

三、矿山工伤保险怎么赔偿

工伤赔偿的计算方式是,首先要根据工伤鉴定等级进行分类,然后按照等级依次递减计算。具体来说:

1.一至四级伤残的员工退休后可以享受基本养老保险,同时,除了伤残津贴外,用人单位还需缴纳医疗保险。伤残补助金则按照等级依次递减,一级伤残是本人工资的27倍。

2.五至六级伤残的员工可以由用人单位安排工作,难以安排工作的由用人单位按月发给伤残津贴,并且用人单位需为其缴纳社保。五级六级伤残补助金分别是本人工资的18倍和16倍。

3.七至十级伤残的员工,如果劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。伤残补助金则从13个月本人工资开始依次递减。

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