一、工伤中指手指骨折赔偿多少
工伤中指手指骨折的赔偿金额会受到多种因素的影响。
（一）医疗费用方面。包括骨折的诊断、治疗（如复位、固定、手术等）、复查、康复等所花费的全部合理医疗支出，这些费用都应由工伤保险基金或用人单位承担（未参保的由用人单位承担）。
（二）停工留薪期工资。职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，具体时长根据伤情和当地规定确定。
（三）伤残赔偿。如果手指骨折经治疗后影响功能，可能构成伤残等级。不同的伤残等级赔偿标准不同。例如，如果构成十级伤残，会根据所在地区的职工平均工资、本人工资等因素来确定一次性伤残补助金等赔偿项目。一般十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。
总体而言，准确的赔偿金额需要依据具体的工伤认定、伤残鉴定结果以及当地的工伤赔偿政策等来计算。
二、平度工伤怎么赔偿多少
平度工伤赔偿金额取决于多个因素。
（一）医疗费用。因工伤产生的合理医疗费用，包括挂号费、诊疗费、医药费、住院费等，都由工伤保险基金或用人单位支付（未参保的由用人单位支付）。
（二）停工留薪期工资。职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
（三）伤残补助金等。如果经劳动能力鉴定构成伤残的：
1. 一级伤残的一次性伤残补助金为27个月的本人工资，二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月，五级伤残为18个月，六级伤残为16个月，七级伤残为13个月，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月，十级伤残为7个月。
2. 若职工解除或终止劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由山东省相关规定确定。
总之，要准确确定赔偿数额，需要明确工伤认定结果、劳动能力鉴定等级、工资水平等多方面情况。
三、9级工伤残疾赔偿多少
9级工伤的赔偿包含多个项目：
1. 一次性伤残补助金：9级伤残为9个月的本人工资。这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。不同地区的经济发展水平不同，这两项补助金的数额会有所差异。例如在一些地区，一次性工伤医疗补助金可能是几个月的当地职工平均工资，一次性伤残就业补助金也是类似情况。
3. 停工留薪期工资：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
4. 医疗费、护理费等其他费用：医疗费按照实际发生的费用由工伤保险基金或用人单位支付；护理费则根据护理等级等因素确定相应的支付标准。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●工伤中指手指骨折赔偿多少钱
●工伤手指中指末端骨折
●中指骨折工伤赔偿标准
●工伤中指指尖骨折不能评几级
●工伤左手中指指尖骨折能赔多少钱
●手中指骨折工伤鉴定
●中指因工伤受伤怎么赔偿
●工伤手指中指末端骨折
●一般工伤中指骨折赔付多少
●工伤中指骨折能赔钱吗
●平度市工伤鉴定中心
●平度人社局工伤科电话
●平度工伤认定科电话
●平度工人均工资是多少
●平度市伤残鉴定中心电话
●平度市职工平均工资
●青岛市平度市伤残鉴定机构
●平度市伤残鉴定中心在什么地方
●平度伤残鉴定地点
●平度市在岗职工平均工资
来源：临律-9级工伤残疾赔偿多少，搜索 九级工伤残赔偿多少钱